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四川大学生就业调查出炉：冷门专业成热点上

时间：2022年12月11日

来源：阿呆

编辑：本站小编

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下面是小编整理的四川大学生就业调查出炉：冷门专业成热点上，本文共5篇，欢迎阅读分享，希望对大家有所帮助。本文原稿由网友“阿呆”提供。

篇1：四川大学生就业调查出炉：冷门专业成热点上

四川大学生就业调查出炉：冷门专业成热点（上）

届毕业生是自大学扩招以来本科生毕业人数最多的一年，明年全国大学毕业生达610万人，超出去年60余万人。日前，温总理在北京航空航天大学与毕业生会谈时表示，他最担心忧虑的一件事就是大学生就业分配。但他同时强调，很快就会提出一系列促进大学生就业的措施，“我们共同努力，一定会克服这个困难。”。

今天本报刊出的《四川大学生就业报告》，除第三方调查公司麦可思调查外，西南财经大学也参与其中，样本量较去年进一步扩大。此次调查历时一年，针对全省届大学毕业生，共回收问卷36289份，覆盖全省167所院校。在2009届毕业生就业的黄金期，本报推出这期报道，期望这些数据或结论，能给那些正在为找工作而苦恼的大学生、为报考专业而彷徨的高中生们有效帮助。

关键词1

专业冷暖

【《报告》显示，2007届毕业生就业率最高的10个专业中，金融工程、材料工程两大专业名列前茅，而皮革、轻纺、金融等专业小类则包括其中。月薪平均在～5000元，成为去年就业的最旺专业。】

昔日王牌专业签约仅10余人

20金融危机或许将成为2009届大学毕业生就业中挥之不去的一个阴影。成都某高校皮革专业的小田怎么也想不到，这个该校历年来的王牌专业，今年却在就业上遭遇“滑铁卢”。

4年前，小田以高出省控线40多分的高分考入了这久负盛名的皮革学院。“前两届的学长、学姐要么去研究机构，要么去大型公司，基本每年的12月左右就被‘抢’完了。”然而，今年的就业形势却急转直下。从今年10月以来，小田一共投递了30多份简历，仅获得了5次面试的机会，但都再无下文。到目前，本专业签约的不过10来人。“只能说没赶上就业的好光景。”

和皮革专业一样，今年就业突然遇冷的还包括纺织、制造、金融等相关专业。记者对省内10余家高校就业情况调查后发现，这些在去年同期基本都超五成多签约率的专业，今年却不到三成。西华大学一学生就业工作负责人说，金融危机对外贸、房产、金融、物流等专业冲击最大，而这些都曾是学校的热门专业。报读的人相当多，其中大多数都冲着就业来的。

灾后重建刺激冷门大翻身

与此相反，一些过去“默默无闻”的冷门专业却开始成为就业市场上的“香饽饽”。据省教育厅负责学生工作的一位负责人透露，据目前统计，土木、基建、勘察设计、交通类专业的毕业生就业异常火爆，在今年就业形势严峻的情况下，截至11月底，就已呈现出供不应求的趋势。

西南交大一负责人称，由于地震后国内多项交通项目上马，以前往往会在第二年的4月出现的签约高峰，今年提早到了11月，目前，该校相应专业的毕业生基本被“预订”一空。甚至该校下属的一般本科院校峨眉分院，今年也出现了历年来就业的“最旺季”。

“土木、铁路方面的人才非常短缺，设置这些专业的高校也并不多。”中铁八局人力资源部人事科副科长胡芳平告诉记者，虽然该局目前已招聘400多名大学毕业生，但未来岗位缺口还很大，招不到人是他们目前最头疼的事。

据记者了解，省内目前开设有土木、铁路、交通等相应专业的高校确实不多，交通类专业除西南交通大学及其二级学院外，基本就以高职和中职为主。而土木专业开设的院校相应较多，但每年招聘的人数却并不多。各校人数一般控制在50人左右。而金融、制造类专业却比比皆是。

专家之言

填报专业应结合爱好放长远

省教育厅高教处处长周雪峰认为，作为教育监管部门，惟一的方法就是在专业设置上把好关，依据未来的`专业就业趋势，控制好高校的招生人数。但今年的冷热专业是因受金融危机以及地震两大不可控因素影响造成的，对此，教育部门实际很难预测和拿捏。也有高校认为，高中毕业生在选择专业时的不理性同样影响了高校正常的专业设置。

“专业冷热并不是永恒不变的，随着市场需求的变化，原来的热门很可能就是现在的冷门。”周雪峰表示，从大趋势看，今年的特殊就业形势并不能完全作为高中生选择专业的依据。而应该结合自身兴趣、爱好，着眼于专业的发展前景。

关键词2

薪酬高低

毕业半年月薪1323元临床医学惨“吆鸭子”

【2007届大学毕业生调查显示了一个让人大跌眼镜的结论―――临床医学成为四川本科毕业生月收入最低专业。毕业半年后的月薪仅为1323元/月(含实习收入)，低于省内本科生平均月收入2298元/月将近一半。】

入学之盛临床医学报考者众多

根据中国科普研究所的调查显示，我国公众对职业声望进行的排名中，医生居于第三位;我国公众在希望子女所从事的职业调查中，教师的期望值是最高的，医生居第二位，科学家居第三位。

四川大学华西医学院是众多高分学子追逐的理想学府，据该校一负责招生的老师介绍，由于报考人数多，临床医学类专业的分数往往会高出省控线20~50分，每年都有很多考生由于分数不够被拒之门外。

“从医的人还是都想当医生，临床医学自然火爆。”成都医学院招生就业中心主任也表示，近年来该校报考临床医学的学生逐年增长。但即使如此，由于报考人数较多，分数也一直下不来。

就业之困每月千余元难过日子

与报考者趋之若鹜的盛况相反，医学类专业本科生就业情况却不容乐观。

去年从泸州医学院毕业的小张如今在锦江区某医院当实习医师。一年多以后，小张仍未拿到单独行医的资格，每月拿到手的1040元工资，让她觉得苦不堪言。“还想着毕业后让家里出个首付就能自己供房，可现在哪里敢买什么东西！”

小张给记者算了一笔账，现在租房子350元/月，加上水电气费、交通费、手机费、生活费，一个月的定额开销一般都在800多块左右。“本来读书就比同龄人多读了1年，我高中同学现在一个月起码都能拿3000元左右。而我却连商场都不敢逛，只能期望以后能好点吧。”

小张并不是个特例，由于医学类专业很讲究临床经验，因此年轻医生很难有市场。《报告》显示，2007届毕业生毕业半年后，月收入最低的10个本科专业中，医学类专业就占了3个，而临床医学成为月收入最低专业。

专家之言

延长实习期变自由职业者

“医学教育模式的不足使医学本科毕业生自身水平欠缺，这在一定程度上也会影响他们的薪资水平。”据成都医学院一负责就业工作的老师介绍，医学类毕业生要在所在医院参加相应考核，合格后才具有单独行医资格，因此年轻医生的收入往往不高。要有所改变，首先就要改革医学教育的培养模式，在校内延长实习期，增加学生的临床经验。

据记者了解，目前，国内的医学类本科专业普遍采用5年制教学，最后一年为实习期。由于实习期太短，很多毕业生都把真正的实习期延长到了上班期间。而在加拿大和美国等发达国家，医学专业学生需要经过至少约8年时间才能从医，其中实习时间大约4年。

另一方面，在现行体制下，大部分医生仍然被“牢牢地捆绑”在所在医院，年轻医生无法大展拳脚。据川大公共卫生学院教授毛正中介绍，“让医生成为自由职业者”的观点，业内已提出多年。一些学者认为医生在取得执业资格后，应可以合理流动。今年的新医改与医药产业发展研讨会上，“允许多点行医”、“让医生成为自由职业者”再次成为讨论焦点。毛正中认为，这一举措或将让医生管理体制从行政化走向市场化的发展道路，从而改善医生的工资待遇。

篇2：四川大学生就业调查出炉：冷门专业成热点下

2008年四川大学生就业调查出炉：冷门专业成热点（下）

关键词3

就业排名

电子科大西南财大川内就业最牛高校

【《报告》显示，四川2007届本科毕业生就业能力在全国排名第14位，其中211院校毕业生的就业能力在全国同类院校的分省排名中列第6位，半年后仅7%没找到工作，其平均月薪2947元也与全国211本科2949元的平均水平基本持平。电子科大与西南财大毕业生的就业能力指数最高，超出川内211院校平均水平3个百分点以上。四川其他普通本科院校中，民航飞行学院、西南石油学院成为今年的两匹黑马，排名前两位。】

就业能力

民航能源类工作好找薪资高

与其他就业调查不同，麦可思调查侧重从就业能力来考察大学生的就业状态。而就业能力指数则由毕业半年后的就业率、平均月收入、离校时掌握的工作能力和工作能力满意度等4个指标加权计算而成。

去年，以就业好闻名的电子科大独摘川内就业能力最高高校殊荣。今年，这川内就业“最牛”的头把交椅，由电子科大和西南财经大学分坐―――两校按就业能力指数并列为全国211院校的34名;学生毕业半年后的月薪平均值分别为3452元、3216元。

而在全国其他本科院校中，按就业能力指数前三甲分别是民航飞行学院、西南石油学院、四川外语学院成都学院;学生毕业半年后的月薪平均值分别为3166元、2613元、2581元。

就业时机

毕业前半年找工作最合适

就业越早，就业率越高，月收入也比就业晚的要高出几十到500元不等。《报告》显示，求职的时机与就业率、薪资存在一定联系。另外，考虑到目前大学的课程设置情况，报告建议，毕业生为求职准备半年以上能大大提高求职的成功率和就业质量。《报告》显示，有50.8%四川本科院校毕业生在毕业时找到工作，而半年后87.1%的'人找到工作，多数四川毕业生就业过程被推迟到毕业以后还在继续进行。

“一是毕业生有了更多的时间找工作，二是在遭遇到求职挫折后，会调低就业期待。”麦可思专家王伯庆认为，面对今年严峻的经济形势，大学毕业生应提早准备，看准机会就及时签约。

就业流向

川内重点产业人才引进不够

《报告》依据四川省的产业规划，确定了全省重点发展的产业对应的专业。主要包括电子信息、钒钛钢铁、航空航天及汽车制造、能源电力、生物工程、油气化工和装备制造等7个专业。

然而，对这些专业的毕业生的流向进行观察后却发现，在四川的电子信息、生物工程等重点产业就业的大学毕业生离校时掌握的工作能力略高于他省同类专业毕业生的平均水平，但其余专业的工作能力则大大低于他省。

总体而言，四川省没有吸引能力较高的大学毕业生在本省重点产业就业。而且在重点产业中就业的毕业生的平均月收入水平都显著低于全国水平。且有80%~90%是本省高校自主培养的，这些产业没有吸引较多的省外大学毕业生就业，智力引进不够。

关键词4

自主创业

“百里挑一” 想去创业不容易

【根据麦可思对2007届毕业的大学生毕业半年后的跟踪调查，只有1.2%的学生在毕业后选择了自主创业。另据国内某网站教育频道进行的一项针对即将毕业的2009届大学生的调查中(1641人参加)，倾向于“自主创业”的学生占21.6%，排名第一，而走俏多年的外企此时的选择人数仅占到了18%。此外，选择自主创业的学生对月收入的期望值比其他就业者要高。事实上，经过自主创业，这部分学生在半年后也基本实现了他们最初的创业目的―――收入达每月3412元，远远高过其他就业者2332元的水平。】

资金仍是最大“拦路虎”

“如果找不到满意的工作，那不如自己创业。”这是诺贝尔经济学奖得主莫里斯上周在西南财大参加一个经济年会时对成都大学生的建议。如今，想创业的人很多，但实际创业的却很少。究竟是什么原因拦住了大学生们创业的步伐呢？

“钱吧？”白勇根据自己的亲身经验做出结论。他是电子科技大学软件专业的博一学生，目前和朋友组建了一个工作室，主要为手机平台开发服务软件。他举了最近的一个例子。“我们现在正在给苹果手机研发小游戏，前期投入大概要15000元―――你得买部苹果手机和苹果电脑来测试这个游戏。”至于人工，他说，暂时都没算了。这15000元钱是他和另一位工作室的负责人出的。他说，这一年陆续接了一些项目，所以攒了些钱。要是换成刚起步的时候，“连租房子的钱都没有”，是接不下这活的。而前期之所以能渡过资金的难关，就要感谢学校对他们的支持―――免费的办公室、免费的电。

白勇这个回答和麦可思的调查数据是相吻合的―――2007届大学生自主创业时，有31%的人认为最大的风险就在于缺少资金。有62%的人会向父母或亲友求助，只有5%的人会去找银行贷款。

高校应助大学生创业

“现在大学生对创业已日渐理性，大多数大学生希望先就业再创业，积累了一定的社会资源后，再开始打拼，是一种积极的人生态度。但过于谨慎也容易错过一些机会。”省社科院社会学研究所副所长胡光伟认为，大学生自主创业是解决当前就业危机的一个好办法。虽然并不是所有的大学生都适合创业，但1.2%的比例还是太低。他建议，高校不妨在学校内开展一些创业大赛，开设创业课程，建立起助推大学生创业的机制，开发他们的潜力。帮助那些有能力且适合创业的大学生创业。与此同时，国家有关方面仍需加大政策力度，打通大学生创业的资金渠道。

篇3：哪些专业好就业看大学生就业蓝皮书热点

哪些专业好就业看大学生就业蓝皮书热点

2日，由国内第三方独立调查机构――麦可思研究院撰写的2010年就业蓝皮书将面向全国发布。作为该机构在河南唯一合作媒体，本报今日提前为你解读相关热点内容。

据介绍，今年就业蓝皮书的研究抽样调查约50万人，回收有效问卷22万份。不仅保留了往年毕业生关注较强的就业与月薪、高考志愿填报等主要年度指标的分析，还新增了失业与预警、就业弱势群体分析。

高职高专生工资涨得最猛

该调查显示，2009届大学毕业生半年后的就业率约为86．6％，比2008届（85．6％）高1个百分点，但仍比2007届（87．5％）低0．9个百分点。

值得注意的是，这种增长，来源于读研而非就业。而高职高专毕业半年后的就业率则与本科差距缩小，全国示范性高职就业率甚至高于普通本科院校。

从薪资来看，2009届“211”院校、非“211”本科院校毕业生半年后月薪分别为2756元、2241元，较上届均有明显增长，但还没超过2007届毕业生。相反，高职高专毕业生半年后月薪虽为1890元，但其增幅最大，比去年前年都高。

高职高专毕业生在半年后的就业率和月薪增长上强于本科的表现，彰显了近年来国家对促进高职高专发展的战略决策的前瞻性，也肯定了高职高专院校以社会需求为导向的培养改革的成功定位，更凸显了中国高职高专教育建设的巨大进步。

法学、国贸等连续三年“失业”

调查显示，8个本科专业、7个高职专业连续三届失业人数最多。2009届本科毕业生半年后就业率最高的专业大类是工学（90．2％），最低的是法学（82．3％）；高职高专就业率最高的是资源开发与测绘大类（89．5％），最低的是法律大类（73．2％）。

2007~2009连续三届失业人数最多的专业有8个：法学、计算机科学与技术、英语、国际经济与贸易、工商管理、汉语言文学、电子信息工程、会计学。高职高专有7个：计算机应用技术、机电一体化技术、电子商务、会计电算化、物流管理、计算机网络技术、商务英语。麦可思指出，解决大学生就业问题的有效途径之一是解决专业结构性失业，解决此失业类型的核心是调控各专业的供应量。对专业的失业率和失业量进行监测和预警，以个别专业的招生指标控制为主要杠杆，主动干预、调控专业结构，是我国高等教育“招生计划”体制下提高就业率的途径之一。

调查还显示，就业绿牌发展（即就业率高）专业：本科为地质工程、港口航道与海岸工程、船舶与海洋工程、石油工程、采矿工程、油气储运工程、矿物加工工程、过程装备与控制工程和水文与水资源工程，其就业率持续走高，薪资走高。

“蚁族”多来自小城市或者农村

大城市就业市场规模大、经济文化发展水平高、职业能力成长机会多，因此往往成为大学毕业生就业的首选，但毕业生实际就业城市类型主要集中在地级及以下城市。

从去年开始，大学毕业生中的就业弱势群体开始被社会关注，被形象地称为“蚁族”。调查显示，55％的“蚁族”集中于直辖市和副省级城市，在京、沪、深的最多。

2009届“蚁族”毕业半年后的.月薪，其中低收入就业全漂族（即大学所在地和家乡都不在就业地）为1240元，低收入就业半漂族（是指家乡不在就业地但读书在就业地）为1129元，仅相当于同届毕业生全国平均月薪（2129元）的约一半，其毕业半年内离职率，低收入就业全漂族为46％，低收入就业半漂族为51％，明显高于全国平均水平（38％）。

“蚁族”比较多地集中在销售类职业，较高比例受雇于民营企业和小企业。从背景来看，低收入就业漂族的大学毕业生更多来源于农民与农民工的家庭阶层。2009届“蚁族”较多地来自经济不发达地区，其家乡基本来自地级及以下城市或农村。

选择留学的大学毕业生在增多

调查还显示，2009届大学毕业生中，高考时是根据职业规划选择专业者本科只占6％、高职高专占9％。本科毕业生主要是根据“兴趣爱好”（29％）选专业，高职高专毕业生则主要是根据“该专业将来就业容易”（28％）。

同时，选择留学的毕业生在增多，留学最多的本科专业大类是工学（27．6％），留学就读最多的研究生专业是工商管理（20．1％）；学历目标比例最高的是硕士（74．6％）。毕业生留学最主要的理由是接受先进的教学方式（33％）。留学后的工作意愿比例最高的是留在国外短期工作（36％），而回到中国来工作的占31％。

中部地区学生最不满意母校

调查显示，2009届大学毕业生对母校的总体满意度下降，从高到低依次为“211”院校83％，比2008届低3个百分点；一般本科院校74％，比2008届低5个百分点；高职高专院校68％，比2008届低2个百分点。中原区域经济体（包括河南、湖北、湖南）的2009届毕业生对母校的满意度最低。毕业生认为高校教育最应该改进的三大方面依次是“实习和实践环节不够”、“课程内容不实用或陈旧”和“培养主动学习能力不够”。

高校应该教学生“走后门”求职

麦可思调查研究显示，2009届大学毕业生的主要求职成功渠道更加多样化，“211”院校毕业生主要通过大学招聘会，一般本科院校和高职高专院校毕业生是通过亲朋好友。利用网络找工作也是现在非常流行的途径之一。

与2008届毕业生相比，大学招聘会的成功所占比例大幅度下降。而通过亲朋好友和专业求职网站等求职成功的比例较上届有所上升。

但麦可思提醒，“通过亲友得到招聘信息”并非就是要靠“拉关系”、“走后门”才能得到工作，而是可通过父母、亲戚、朋友等各种社会关系获知求职机会。事实上，美国大学求职辅导中专门有一项是“怎样拓展社会关系”，而这一点在中国大学的求职辅导中几乎被完全忽视。这就提醒毕业生要主动地给自己寻找求职机会，但能不能把握好这个机会最终还是得靠自己。

篇4：大学生就业调查并非所有专业都“过冬”

大学生就业调查并非所有专业都“过冬”

今年的“就业难”究竟难到什么程度？带着这些疑问，这个月，广东省教育厅就业指导中心派出三个小组分赴东莞、深圳、惠州、肇庆等地对企业的用工需求进行调研，本报记者也随同前往。此外，一些高校也根据本校毕业生的情况到珠三角企业进行调研。据悉，这种大规模而密集的就业市场调研在广东省教育界还是第一次出现。疑问一所有专业都萧条吗？观察：外贸受冲击最大，能源、基建新项目上马新增岗位多金融危机成为届大学毕业生就业路途中挥之不去的一个阴影。但是不是所有专业都普遍受到影响，一片惨淡呢？记者在调查中发现，不同的专业区别很大，外贸、房产、金融、物流等专业受冲击最大，而受国家拉动内需的宏观调控政策影响，基础建设、能源电力等行业反而有些企业大幅吸纳人才。位于东莞的香港伟盈广宇电子公司坦言，“受金融危机影响很大，因此对大学生的接收计划大幅度减少。今年在东莞接收30名，其他直接去东北的大学招人，不参加任何招聘会”。深圳万科集团透露，今年对大学生的需求有所减少。去年招140人，今年地产与物业共需80人。“金融危机对引进大学生有很大的影响”，深圳机场股份有限公司负责人表示，第三季度影响很大，货运业务已出现负增长，因此需要优化人员结构，共计划招收90人，本科10名，研究生(Q吧) 40名，专科40名。但是现有已经有3000多人投简历。广东金融学院专门就国有四大银行和招行等商业银行调研后发现，今年金融业的就业岗位减少一到两成。但是一片愁云惨雾也不能忽略一些行业的蓬勃和就业机会的增长，这也恰恰是毕业生的'机遇所在。首先是消费类。“经济再怎么不景气，人总要穿衣吃饭”，中山智海人才市场总经理符家军说，餐饮业、零售业这些大众消费类行业受影响较小。中山某家具厂今年又成立了一个生产厂，需要大批人手，已经过来洽谈明年的招聘计划了。还有基础建设和能源类也新增不少就业岗位。深圳能源集团股份有限公司前几年每年招聘100名大学生，但是今年新上了一些电力项目，因此明年准备招聘153人。他们准备到15个城市的35个高校招聘，主要是招收电力类毕业生。智海人才市场人才推荐中心经理王春萍认为，为了应对金融危机，中央投入4万亿元拉动内需，用于公路、铁路和电网建设等大型项目，尽管这一举措对于缓解危机影响的效果还未显现，但是创造新的就业机会是最直接的效应，毕业生可重点关注。疑问二所有地方都减员吗？观察：中心城区需求减少，基层医护、教师等公共服务事业缺口较大裁员、减招、减薪……这些似乎成了今年大学生就业市场上的几个“魔咒”。很多学生在校园BBS上流露出悲观情绪。但是记者在调查中发现，传统的区域差异依然存在。事实上，金融危机在某种程度上将这种差距进一步拉大。惠州人才市场负责人介绍，经调查有75%的企业利润下降，用人计划大量缩减。惠州工行近年招聘的本科大学生共230个，但他们在基层首先要工作两年左右。惠州中行人力资源负责人也很苦恼：“现在中心城区的网点大都人员饱和了，需要很多毕业生到基层去开拓事业，但是很多人要讲条件，一去就关心什么时候能回中心城区，无心在基层踏踏实实工作。” 在肇庆的调研也发现，基层的就业岗位人员不足，存在着巨大的就业空间。位于肇庆的中铁五局三公司将招聘90人，比增加10人。“由于他们分散在全国各地施工，招聘将面向全国的公路院校。担心毕业生去了不久就想回来，因此偏向于招聘农村毕业生，他们吃苦能力强，很受欢迎”。肇庆市中医院20将招聘30多人，“虽然临床医学专业毕业生需求已经饱和，但紧缺护理人才，将主要招收本科、硕士学历以上的高校毕业生。护理人员还是担心本省毕业生留不住，所以准备以外省高校为主”。疑问三所有企业都减招吗？观察：技能型岗位缩减大学生名额，中高端岗位趁机储备人才不可否认，中小企业作为大学生就业市场的主力军也是此次金融危机受到影响最大的一个群体。记者在调查中发现，由于整个就业环境低迷，企业挖到“熟手”的成本更低廉，因此进一步缩减了吸收大学生的空间。但也不乏一些企业趁此机会储备大学生进行培训，等到经济好转时派上用场。在前两天的银行、证券等专场招聘会上，招行证券营业部在很多证券公司大幅裁员的情况下还招收20―30名证券经济人。一名人力资源主管告诉记者，证券行业注重人员的长远规划。很多大学毕业生在校都拿到从业资格证了，招收进来加以培训马上就能成为企业的生力军。