下面是小编给大家整理的评优秀班主任事迹材料，本文共13篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。本文原稿由网友“july”提供。
篇1：评优秀班主任事迹
xx老师自从参加工作以来，累计担任班主任工作，在自己的工作岗位上勤恳敬业，认真做好班主任工作，踏踏实实地教书育人，赢得了学校领导的赏识。该同志坚持党的教育方针政策，热爱学生，言传身教，虚心向他人学习，团结同事，丰富课堂内容，探索教学改革。对自己严格要求，对工作一丝不苟，经常找学生沟通、交流谈话，常与家长联系，交换意见，注重班级干部的培养和良好班风的建设。
热爱学生，以身作则。每天与同学们一起出操；每周三大扫除，自己也作为班级一员参加劳动；只要见到教室里有纸屑，就捡起来丢到垃圾箱内；要求学生答题认真规范，他更要求自己板书条理清晰，重难点一目了然。20xx年毕业班学生心理压力大，学习任务重，在生活上关爱学生，在学习上关心学生，在心理上关注学生。经过三年的努力，不仅赢得了学生与家长的好评，高考也取得了突破性成绩，他所带的237班xxX同学是乌审旗高级中学从20xx年建校以来，第一个考取文科一本的学生。
作为班主任非常清楚自己的行为对学生有潜移默化的作用，工作期间他还不断的提高自身的职业道德素养，树立自身的'良好形象。要求学生做到的自己首先做到，在学生面前既不严苛，又不放纵，师生平等相待，被学生称为良师益友，至今仍和已毕业学生保持着良好的联系。
信任学生，实行班干集体管理制度。在班级管理上，他以尊重学生为教育理念，充分信任学生，实行民主决策、民主管理，极大地调动了学生的学习积极性、管理积极性，使学生在自我教育中成长。在学生心目中，班长可是个不小的”官”，这个职务无疑代表信任、能力、权力和荣誉。所以每一届从军训开始就物色做事认真负责并具有积极性的同学重点培养。逐步形成以班长为核心的集体管理，又分工明确的班干集体，主要负责班级纪律卫生等日常事务的管理，同时他们又肩负良好班风的带头作用。为了更好的指导班干部工作，他还建立了班级工作例会制度，每周召开一次例会总结上周班级情况。这样不仅便于班主任及时了解班级状况调整工作策略，还可以指导调动班干的工作积极性。在这种方法管理下他的班级总是体现出有品德有纪律有文化的良好氛围。
使家庭、学校、社会形成有交效的教育合力。对高中学生的教育不是单一的学校教育，而是一个包括学校、家庭、社会等多方面共同作用的教育体系。所以班级的管理需要多方面共同作用，至少要建立一个长效的家校联系制度。学生的学习习惯与家庭教育有着密切的联系，而中国式的家庭教育大多以批评为主，加之学生正处在青春期心理叛逆，这就导致家庭教育失灵学生自暴自弃。所以班主任要和家长建立长效联系，首先是指导家长的家庭教育再有家校配合引导他们树立正确的学习目标，形成良好的学习习惯，正如先人所言“动之以情，晓之以理，导之以行”。平时多和家长联系，了解学生的家庭情况及在家表现，与家长共同分析学生的思想动态；多关注学生点点滴滴的进步，及时给以鼓励和表扬。
潜心钻研，提高业务。为了更好地做好班主任工作，多年来，他一直不断加强自身的学习，经常与同行交流教育经验，提高自身教育理论和素养。在教学实践中，敬业意识强，奉献精神好，课改劲头足，在历次教学评价中，所带班级的成绩一直是名列前茅，班级总成绩也一直名列同年级首位。
在工作中碰到问题时，只要班主任能够以爱心、细心和耐心去面对工作、面对学生，就没有过不去的坎，也没有解决不了的问题。他常说的一句话“做好平凡的事，就是不平凡”。
篇2：评优秀班主任事迹
喊破嗓子，不如做出样子
xx是xx第十中学的一名英语教师、一位普通的班主任，从20xx年毕业至今一直担任班主任工作，做为一位中职学校的班主任，他工作踏实认真，方法得当，得到学生和校领导的一致好评。
八年的班主任工作中，他先后被评为校级优秀教职工、班主任基本功大赛综合一等奖、旗级优秀教师及市级优秀班主任荣誉称号。但他深知班主任工作是艰巨而又重要的，从他当上班主任时间起，一直尽心尽力地为当一名优秀的班主任而努力工作。
光阴荏苒，时间转瞬即逝，担任班主任这八年中，他体会到了育人的责任和辛劳、同时也感受到了更多的喜悦和幸福。逝去的岁月，曾付出过许多的心血，但他更多的感受是充实和快乐。
一、用人格的魅力去感化学生：以自己的示范、言行取信于学生
教师对学生的影响可以说是无处不有，无时不在的。它不仅靠教师口头上大道理的说教，更重要的是靠教师的知识水准、道德修养、个性气质去感召学生。这种感召的力量，是由教师自身对学生的吸引而形成的自然影响力。这就是教师的人格魅力。它超越了知识的传授，使教师自身成为一种现实的榜样，使学生效仿着为人做事。凡是要求学生做到的，教师要带头做到，禁止学生做的，教师坚决不为，以自己的示范、言行取信于学生。xx老师要求学生早上不迟到，他自己每天早上六点站在教室门口，日久天长，学生也就很自觉地克服迟到的现象。在这种情况下，班级的各种制度得到很好的贯彻执行，成为学生的自觉行为。所以说“喊破嗓子，不如做出样子”。
二、关注孩子的心理，营造宽松和谐的成长氛围。
学校是育人的`场所，班主任是学校德育工作的排头兵，教师的职责不仅仅是教书，更重要的是育德，教给学生做人的道理。在此基础上还要得到学生的认同，内化为一种自觉的行为，教师只有得到学生的认同，让他们感到教师的要求是出于真诚的关心和爱护时，他们才会愉快地接受，才能达到良好的教育效果。而学生良好行为习惯的养成，又是一个长期的过程。因此，要给学生以极大的爱心与耐心。心理活动是学生行为的基础，关注孩子的心理，才能使孩子健康成长。作为班主任老师，他以平和的态度、宽容的心境去包容每一个孩子。让孩子感受到，老师对他们不仅有严厉的要求，严格的管理，更多的是对他们的关心和爱护。“人性最本质的特点，是希望别人的赞赏”。满足学生这种心理需求，是充分挖掘学在课上，性格内向的，xx老师赞赏他们文静秀气；性格外向的，赞赏他们活泼可爱；成绩好的，赞赏他们是一名有能力有特长的好学生；成绩不好的，赞赏他们肯努力，不轻易放弃的拼搏精神。因为从老师这里能获得同情与尊重，他们能毫无顾虑地谈出心中的想法。
三、善于做后进生的转化工作
在职业高中班级学生管理方面，xx老师认为班主任的工作大致可分为三个方面；
1、尖子生的培养
2、中等生的促进
3、后进生的转化
相比前两条后者更难也更重要，因每一个学生都是一个希望，越是后进生越需要老师的帮助和鼓励。他首先深入调查摸底，搞清他们所以成为后进生的原因，做到了因材施教，及时对后进生加强心理疏导，帮助他们消除或减轻种种心理担忧，让他们认识到自己的价值。同时，还创造条件和机会让后进生表现其优点和长处，使他们品尝到成功的欢乐和喜悦。他带的每个班中都有几个调皮学生，整天起哄，课堂上也从不安宁，自己不守纪律，还经常汇报别人。无论课堂作业，还是课后作业从来不做。无论老师还是班长检查作业他们都不在乎，反正躺在泥里不怕水，谁都拿他们没办法。遇到这种学生，王老师并没有首先用纪律和制度处罚他们，而是从接近学生入手，找尽理由和他们套近乎，设法找他们的闪光点，找到一点就大力表扬，后来他们成了无话不说的好朋友，以前的缺点要随之给改掉了，调皮同学的进步，整个班级也都进步了。
这八年来，xx老师的班主任工作确实取得了一些成绩，但他深深的知道，这些成绩的取得离不开学校领导对他的大力支持和帮助，他一定会继续努力把工作做的更好。xx老师这样说：班主任工作精心而又繁琐，是在广阔的心灵世界中播种耕耘的职业。在今后的教育生涯中，他将用他的努力继续耕耘属于自己的那片园地，“我无悔，我高兴，因为我是一个班主任”的奋斗口号将一直激励他前行。