班主任工作感受总结

时间:2023年06月28日

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下面是小编给大家带来班主任工作感受总结,本文共14篇,一起来阅读吧,希望对您有所帮助。本文原稿由网友“Methone”提供。

篇1:班主任工作感受总结

班主任工作感受总结

班主任是班集体的组织者和建设者,对学生的影响很大,甚至终生难忘。长期以来“受累不讨好”、“狗咬吕洞宾”的情形时常困扰着我们这些班主任,作为班主任,除了正常的教学之外,完成育人的责任是我工作的宗旨,更是我努力的方向。如何才能做好班主任工作呢?通过新一轮的课程改革试验,结合班主任工作,下面谈谈自己的点滴感受:

一、班主任是学生的合作伙伴

1、热爱学生,研究学生

我认为,带着一颗爱心去了解学生,研究学生是做好班主任工作的前提,了解和研究学生包括两个方面:

首先了解和研究学生的个性及其差异。如学习态度、兴趣爱好、家庭状况、性格特点等,建立学生档案。要做到这一点,我主要是多观察、多谈心、多家访。

其次了解全班学生整体的情况,既共性。比如班风班貌,全班同学在德、智、体等方面总的表现情况。这样做起工作来能因材施教,学生才能对你敞开心扉,雕刻学生的心灵。

2、以心灵沟通激活内心需求

让学生感到我是可亲、可信、可靠的朋友:当学生有了进步时,我让他们得到的是认可;当学生获得成功时,我给予的是赞赏;当学生受到委屈时,我给予的是安慰;当学生犯错误时,我给予的是宽容;当学生遇到挫折时,我让他得到的是鼓励;当学生有某一兴趣时,我给予的是支持……

班主任工作的重点,是培养一个积极向上,充满活力的集体,使每一个学生都能充分展示他们的才华和独特的魅力,使他们关心并热爱这个集体,人人心中有他人,个个心中有集体,并在这个集体的呵护下,能力得到提高。为此,我从营造良好的环境和学习气氛入手,精心培养这个班集体。用教师无言的劳动深深地激励学生的良好意识品质。如:我从不随便扔掉一个粉笔头,不乱扔纸屑,经常和学生们一起劳动,自己的教学用具摆放有条不紊。这样,我们的教室总是干干净净,桌椅摆放整齐,讲桌与学生桌一样罩有桌罩,守则、校规、班训悬挂在墙上,十分醒目。无论学校布置的大事小事我都认真对待,向学生说明为什么要做和怎样去做,讲清道理教给方法。这样他们乐意参与,也敢于竞争。

3、在活动中育人

俗话说:“活动、活动,班级要想‘活’,就要让学生‘动’。没有活动,就没有教育。”本学期学校组织了“为贫困生献爱心活动”,全班同学积极踊跃,体现了一方有难,多方支援的精神。

二、班主任的批评艺术

特级教师魏书生说:他的学生犯了错误,只受三种“处罚”,①唱一支歌,②做一件好事,③写“说明书”。唱歌,可以陶冶情操;做好事,可以促其行为;写“说明书”,可以练其功。魏老师的这些做法可谓独辟蹊径,我们也要采用切实可行的教育方法,讲究工作艺术。

1、“无声的”批评。就是在对学生批评时,不开门见山的指出学生的错误,而是用一个眼神,一个拍肩膀的动作暗示学生,这时无声胜有声,责备、谅解、希望、信任……都蕴含在无声的批评中。例如,有一次我走进教室,发现地上有碎纸,我没说什么,弯腰拾起讲桌旁边的纸片,扔到教室后的垃圾箱里,我再转身,发现同学们都在拾自己周围的纸片。我用无声的行为暗示,使学生愉快并及时改正了自己的错误。

2、“激励式”批评。我遇到这样一位学生:自尊心很强,学习成绩优秀,但卫生观念较差,我对他就采取了这种批评方式,我说:“如果你在做卫生时和你的.学习成绩一样出色就更好了,老师相信你一定能行。”果然,这种方法很有效果。

3、“商讨式”批评。教师对后进生的举止表现会影响到师生关系,也会影响到班风,我的做法是:①爱心多一点,②关心多一点,③交心多一点,④耐心多一点。如上课时发现一名同学睡着了,可以轻轻走近摇醒他,下课再批评他:“是老师今天的课讲得不够精彩,提不起你的兴趣;还是你昨晚睡的不好,以至今天听课精神不振?”先从老师自责开始,经过交流、沟通,直到学生悔改。

总之,班主任在批评学生时,要注意目的明确,根据不同的教育对象,选择好一定的时间、地点、场合、措辞方式,才能收到理想的效果。

三、做好后进生的转化工作

1.尊重后进生并主动接近他们,缩短师生之间的距离,用自己的爱心来感召他们。有位哲人说:“在大森林里,让每一只鸟儿都歌唱,不只是百灵鸟独唱;让每一朵花都开放,不只是牡丹独放。”这不正是学校教育要面向全体的目标体现吗?我们要厚爱学习有困难的学生,视他们为迟开的花蕾,给予精心的哺育。就拿我们班的几位同学来说,他们常常不想完成作业,撒谎,甚至逃学。我经过一段时间的观察、分析、谈话,与任课教师、家长联系,针对他们的问题,对“症”下药。我常发挥其优势,给他们以适当的表现机会,使之体验成功的喜悦,经常指导他们读书、多思考,开小灶,进行多方辅导,努力做他们的知心朋友。平时在班里成立“帮学”小组,采用轮流当“小老师”的形式,满足同学们的表现欲,对他们的点滴进步,都及时肯定,立即表扬。

2、教育学生处理好“大”与“小”的关系

学生升入初中,有的学生心理压力大,有的性格非常内向,与同学关系不融洽,有的与家长关系紧张等等,所有这些都或多或少影响着他们的学习和生活。学生家长多是数落孩子,一见孩子就嘱托个没完,有的孩子对父母这样的关心十分厌倦,于是我就请家长以书面的形式每月向老师介绍一下自己孩子的优点,天长日久,孩子在家中的闪光点就越来越多了,得到了父母的理解和信任,老师在学生心目中的威信也日渐提高。在临近期中、期末考试时,我让学生拿着纸、笔请家长提要求,定目标,使考试不只是老师、学生双方参与,而是老师、学生、家长三方关注的大事,有了家长的支持,一切工作都好做了!“数子十过,不如赞子一功”,说的也是这种教育方法。

我常对学生说,要抓“大”放“小”,“大”指大事,既学业;“小”指个人生活中的琐事。正确处理好“大”与“小”的关系,学生就会轻装上阵,效率倍增,全面发展。

总之,对学生要有爱心、信心、耐心,用师爱去温暖每个学生的心田,用师德的雨露滋润每个学生。以养盆景,刻窗花的心态去呵护他们,明天的太阳就会更灿烂。我的工作和所有班主任一样,是平凡而琐碎的,是有奉献和付出的。今后我将在三尺讲台上一如既往,认真工作,不辜负学生、家长和领导的希望。

参考文献

1、王义堂等 《新课程理念与教学策略》 中国言实出版社 XX.7

2、冯春明 《中小学教育与管理》(田红先《浅谈后进生的转化》)河北师范大学XX.4

3、朱慕菊 《走进新课程》 北京师范大学出版社 XX

篇2:班主任工作总结工作感受

。长期以来“受累不讨好”、“狗咬吕洞宾”的情形时常困扰着我们这些班主任,作为班主任,除了正常的教学之外,完成育人的责任是我工作的宗旨,更是我努力的方向。如何才能做好班主任工作呢?通过新一轮的课程改革试验,结合班主任工作,下面谈谈自己的点滴感受:

一、・・班主任是学生的合作伙伴

1、热爱学生,研究学生

我认为,带着一颗爱心去了解学生,研究学生是做好班主任工作的前提,了解和研究学生包括两个方面:

首先了解和研究学生的个性及其差异。如学习态度、兴趣爱好、家庭状况、性格特点等,建立学生档案。要做到这一点,我主要是多观察、多谈心、多家访。

其次了解全班学生整体的情况,既共性。比如班风班貌,全班同学在德、智、体等方面总的表现情况。这样做起工作来能因材施教,学生才能对你敞开心扉,雕刻学生的心灵。

2、以心灵沟通激活内心需求

让学生感到我是可亲、可信、可靠的朋友:当学生有了进步时,我让他们得到的是认可;当学生获得成功时,我给予的是赞赏;当学生受到委屈时,我给予的是安慰;当学生犯错误时,我给予的是宽容;当学生遇到挫折时,我让他得到的是鼓励;当学生有某一兴趣时,我给予的是支持……

班主任工作的重点,是培养一个积极向上,充满活力的集体,使每一个学生都能充分展示他们的才华和独特的'魅力,使他们关心并热爱这个集体,人人心中有他人,个个心中有集体,并在这个集体的呵护下,能力得到提高。为此,我从营造良好的环境和学习气氛入手,精心培养这个班集体。用教师无言的劳动深深地激励学生的良好意识品质。如:我从不随便扔掉一个粉笔头,不乱扔纸屑,经常和学生们一起劳动,自己的教学用具摆放有条不紊。这样,我们的教室总是干干净净,桌椅摆放整齐,讲桌与学生桌一样罩有桌罩,守则、校规、班训悬挂在墙上,十分醒目。无论学校布置的大事小事我都认真对待,向学生说明为什么要做和怎样去做,讲清道理教给方法。这样他们乐意参与,也敢于竞争。

3、在活动中育人

俗话说:“活动、活动,班级要想‘活’,就要让学生‘动’。没有活动,就没有教育。”本学期学校组织了“为贫困生献爱心活动”,全班同学积极踊跃,体现了一方有难,多方支援的精神。

二、・・班主任的批评艺术

特级教师魏书生说:他的学生犯了错误,只受三种“处罚”,①唱一支歌,②做一件好事,③写“说明书”。唱歌,可以陶冶情操;做好事,可以促其行为;写“说明书”,可以练其功。魏老师的这些做法可谓独辟蹊径,我们也要采用切实可行的教育方法,讲究工作艺术。

1、“无声的”批评。就是在对学生批评时,不开门见山的指出学生的错误,而是用一个眼神,一个拍肩膀的动作暗示学生,这时无声胜有声,责备、谅解、希望、信任……都蕴含在无声的批评中。例如,有一次我走进教室,发现地上有碎纸,我没说什么,弯腰拾起讲桌旁边的纸片,扔到教室后的垃圾箱里,我再转身,发现同学们都在拾自己周围的纸片。我用无声的行为暗示,使学生愉快并及时改正了自己的错误。

2、“激励式”批评。我遇到这样一位学生:自尊心很强,学习成绩优秀,但卫生观念较差,我对他就采取了这种批评方式,我说:“如果你在做卫生时和你的学习成绩一样出色就更好了,老师相信你一定能行。”果然,这种方法很有效果。

3、“商讨式”批评。教师对后进生的举止表现会影响到师生关系,也会影响到班风,我的做法是:①爱心多一点,②关心多一点,③交心多一点,④耐心多一点。如上课时发现一名同学睡着了,可以轻轻走近摇醒他,下课再批评他:“是老师今天的课讲得不够精彩,提不起你的兴趣;还是你昨晚睡的不好,以至今天听课精神不振?”先从老师自责开始,经过交流、沟通,直到学生悔改。

总之,班主任在批评学生时,要注意目的明确,根据不同的教育对象,选择好一定的时间、地点、场合、措辞方式,才能收到理想的效果。

三、做好后进生的转化工作

1.尊重后进生并主动接近他们,缩短师生之间的距离,用自己的爱心来感召他们。有位哲人说:“在大森林里,让每一只鸟儿都歌唱,不只是百灵鸟独唱;让每一朵花都开放,不只是牡丹独放。”这不正是学校教育要面向全体的目标体现吗?我们要厚爱学习有困难的学生,视他们为迟开的花蕾,给予精心的哺育。就拿我们班的几位同学来说,他们常常不想完成作业,撒谎,甚至逃学,

总结

我经过一段时间的观察、分析、谈话,与任课教师、家长联系,针对他们的问题,对“症”下药。我常发挥其优势,给他们以适当的表现机会,使之体验成功的喜悦,经常指导他们读书、多思考,开小灶,进行多方辅导,努力做他们的知心朋友。平时在班里成立“帮学”小组,采用轮流当“小老师”的形式,满足同学们的表现欲,对他们的点滴进步,都及时肯定,立即表扬。

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2、教育学生处理好“大”与“小”的关系

学生升入初中,有的学生心理压力大,有的性格非常内向,与同学关系不融洽,有的与家长关系紧张等等,所有这些都或多或少影响着他们的学习和生活。学生家长多是数落孩子,一见孩子就嘱托个没完,有的孩子对父母这样的关心十分厌倦,于是我就请家长以书面的形式每月向老师介绍一下自己孩子的优点,天长日久,孩子在家中的闪光点就越来越多了,得到了父母的理解和信任,老师在学生心目中的威信也日渐提高。在临近期中、期末考试时,我让学生拿着纸、笔请家长提要求,定目标,使考试不只是老师、学生双方参与,而是老师、学生、家长三方关注的大事,有了家长的支持,一切工作都好做了!“数子十过,不如赞子一功”,说的也是这种教育方法。

我常对学生说,要抓“大”放“小”,“大”指大事,既学业;“小”指个人生活中的琐事。正确处理好“大”与“小”的关系,学生就会轻装上阵,效率倍增,全面发展。

总之,对学生要有爱心、信心、耐心,用师爱去温暖每个学生的心田,用师德的雨露滋润每个学生。以养盆景,刻窗花的心态去呵护他们,明天的太阳就会更灿烂。我的工作和所有班主任一样,是平凡而琐碎的,是有奉献和付出的。今后我将在三尺讲台上一如既往,认真工作,不辜负学生、家长和领导的希望。

参考文献

1、王义堂等  《新课程理念与教学策略》 中国言实出版社  XX.7

2、冯春明   《中小学教育与管理》(田红先《浅谈后进生的转化》)河北师范大学XX.4

3、朱慕菊 《走进新课程》 北京师范大学出版社  XX

栽树栽根,育人育心

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篇3:年终工作的总结感受

我是6月18日来到鲁美上班的,这个日子我记得特别清楚,就像记住自已的生日一样,是不该忘记的。因为,6月18日是我真正人生的开始。我认为一个人真正人生的开始应该从我们走出家庭的庇护,用自已的双手和头脑养活自己那一天算起。所以,从这个意义上讲,我认为1982年我出生来到这个世界的时候,那是我的生命的开始。而我的生活的开始,却是我告别了学校,来到鲁美工作,开始领取工资的那一天。

所以,鲁美是我永远也不会忘记的人生第一站。能够顺利的踏上这人生这一站,我要感谢我们鲁美的很多人。其中,最主要的有对我进行面试工作和资格审查,最终确定让我上岗的杜处长、王书记和李院长。没有这几位领导的帮助,也许我现在依然用实际行动在证明着一句话:毕业就等于失业。如果是那样的话,我想我会天天遭受着精神上的巨大焦虑和经济上的虚空。但是,事实上我没有这样。在从毕业至今这半年左右的时间里,我不仅在高校里做着有尊严的工作,而且还能挣一笔小钱,可以不用家里的经济接济就能养活自己。这些日子都是杜处长、王书记和李院长几位领导给的,我从内心里始终存有一种感恩意识。

进入鲁美后,我先是在毕业生指导中心和常老师一起工作。我记得那时候正是一年中最忙碌的时候,再加上自己是新手上路,显得有些手足无措。多亏常老师的体谅和指教,我才能迅速地进入了工作角色,工作总结《年终工作总结随感》。总体来说,在毕业办的工作是很单一的,但具有工程性。就是说,活不杂,但活很大。我记得当时每天我和常老师都面对着各种数据,各种表格,来来回回地跑省毕业办。说句心里话,我对于这样的工作是反感的,面对着那多种数据和表格,心里就特别焦躁。但是,我记得常老师和我说,他说做这样的活虽然获得不了什么创造性的快感,却能磨练我们的心性,使我们的心性变得平和、细腻。确实是如果处理那么多数据和表格,要是心性不平和、不细腻,肯定会做的漏洞百出、一塌糊涂。常老师这一番话讲地特别有道理,给我极大的动力,有时候我们想一想,成长与成熟的过程不在于干什么样的活,不在于这个活是什么样的程序,而在于在工作中逐步地进行人性的涵养和性情的磨砺,追求达到人格的完善。我在毕业办工作了三个多月,在这三个多月的工作中,忙碌并且快乐着。我觉得常老师是个特别懂得快乐的人。我们俩经常加班,加完班后,他总能想些快乐的事让我们放松一下。比如有一回,加完班后,他开着自己的车带着我直奔三好桥。我以为做什么去呢?原来是带我去浑河边看风景去了,那边有水,有树,有土地,沿着河走走,吹吹小风,疲惫顿消。而且他还能通过制造想象的场景,让人快乐。比如当时我们站在河边上的时候,他就说,这要是在这支个小炉,弄点烧烤,酌点小酒,边吃边看看风景该有多好。刚才我说这些,并不是说我不爱干活,就爱玩,一天就想着如何快乐了,而是说我们鲁美的整体工作氛围是很轻松的,是让人即使忙碌和疲惫也不会缺少快乐的。

到了9月份开学的时候,我就去了工业设计系做辅导员工作,在董书记的领导下工作。辅导员工作和毕业办的工作不一样的。一个是事很杂多,但都不大;一个是事很简单,但活很大。所以,我觉得毕业办工作更需要人有工程意识、有工程规划能务、有平和的心性;辅导员工作更应有统筹多样事件和应对突发事件的能力。在工业设计系,多亏董老师的指教,让我尽快熟悉了辅导员工作的业务。董老师在对待学生工作上特别有经验,特别有办法。在工作中,我有不明白的地方和不会做的地方总是请教董老师,董老师总能想出最好的解决问题的办法。在辅导员以什么样的形象来面对学生上,董老师有着自己的真知酌见。她和说辅导员一方面对待学生要热情,不冷漠,同时要有威严,能管住学生。我回去之后认真领悟了董老师这一句话的精神,总结出了一个辅导员给学生的印象就两个字:亲畏。亲,就是说让学生感到你的亲切;畏,就是说让学生感到你的威严。这个角色看似简单,而实在难于修练。

做辅导员工作,整天和学生在一起,去了解他们的世界,会使自己的世界也更加丰富,尤其是使自己的情感更加敏锐。我在平时,在情感上是很麻木的人。但是和学生们在一起后,我的众多麻木情感区域被激活了。比如:责任心、喜悦心、同情心。说个事儿,有一次在做特困生助学金的工作时,当时学生处给我们级新生7个获得助学金的名额。但是当时我们一共有10个特困生,这样就意味着有三个人就不能获得了。10个人家里有特别困难,而且是各种各样的困难。他们能够拿到这一笔钱,就能为家里解决很大的问题。我采取大家公开投票的方式从10人中去掉三人。就在唱票将要结束的时候,结果已基本明晰时,一个学生突然低着头快步跑出教室。这个学生就是获得票数较低的特困生。就在那一刻,我的心猛一颤抖,因为在一瞬间我想到了她一定是太想被选上,太想为家里减轻一下负担了,而看到自己没有被选上,心里一定难受极了。那一刻,我没有去责怪他突然离开的无礼,而只是想到她一定跑出去找个角落哭了。所以说,我们辅导员必须感谢那些学生,他们让我们不时地发现自己的良心。

总而言之,鲁美这个人生的第一站,我从中学到了很多东西。从各位领导的身上,从各位同事的身上,从各位学生的身上。可能来年再开学的时候,我就不在这里上班了。说句心理话,从情感上讲我不想离开鲁美,但从理智上自私一下讲,为了我个人的人生规划和个人的人生理想,我选择了离开。但是,无论我去哪儿了,我都始终怀着感恩的心,不会忘记各位领导,各位同事。

最后,我还是要谢谢大家。

篇4:个人年终工作感受总结

本人自被评为高级钳工以来,先后在xx维修班、xx后场修理班任钳工。我在各级领导及同事的关心与帮助下圆满完成了各项任务,在思想觉悟、技术水平及业务能力等各方面都得到了提高。

一、思想方面

本人一直认真学习思想政治常识,通过报纸、杂志、书籍和互联网学习整治理论和专业技术知识;日常工作中,能严格遵守劳动纪律,认真学习并遵守各项法律法规;热爱自己的岗位,不怕苦、不怕累,具有强烈的责任感和事业心,积极主动做好本职工作,工作态度端正,认真负责。

二、技术水平方面

担任钳工这个岗位,工作极为琐碎、繁杂,但为了搞好工作,满足公司生产需求,我不断请教领导、同事,查找书籍、网络并且自己摸索实践,在很短的时间内就熟悉了新设备、新机械的原理和维修方法。

先后在xx队对比利时进口的吸粮机进行了多次技改,在门机大队维修班组,我通过自学和请教身边同事,在最短的时间内参与到门机的各项大修、项修项目中去,用实践来提高自己,在虚心的请教中提高自己。自己的努力,加上同事的帮助,使我再工作中形成了一个清晰的思路,能在工作中创新工作方法,并能与团队形成良好的互动。

三、工作态度方面

作为一个钳工,我热爱自己的工作,喜欢钻研机械原理。在实际工作中,能全身心投入,刻苦钻研,热心服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤。怀着对工作的热爱,我能高效率地完成工作,并能不断总结。工作中,不计个人私利,工作一旦需要加班加点,随叫随到,没有半点怨言,更没有向公司提出非分要求。

四、工作业绩方面

每一天的工作开始之前,我都能安排好自己的计划,以正确的态度面对岗位工作,每一天都能尽心尽力地完成工作要求,达到预期效果。与此同时,我也能在工作中锻炼自己,丰富自己。

通过工作,我学到了很多东西,不仅提高了自己的技术水平,也实现了自己人生方面的进步,开创了工作的新局面,为公司生产做出了应收的贡献。尽管我在工作中取得了一下成绩和进步,但是与公司的生产需要相差还有距离,与自己的人生追求也差距较大。

为了更好地提高自己、锻炼自己,使自己能为公司生产作出更大的贡献,我需要不断追求进步,让自己无论在意识形态,还是技术水平方面都能得到提高。

篇5:个人年终工作感受总结

随着钟声的敲响,一年已然成为历史。在领导的关怀与同事的帮助下使我获得了不错的业绩,以下是我今年在4s店的销售工作总结。

一、保修方面的业绩

服从公司领导安排,紧抓工作重点,积极配合售后工作,努力完成保修任务。这一年xx公司售后保修政策及其严格,每月都有新的保修政策下发,使得工作较为艰难。但在实际工作中我不断总结工作经验,学习领悟商务政策精髓避免保修件误判出现对公司造成不必要的损失。灵活操作非保修件的保修工作,争取公司利润化,从而提升个人工资水平。

二、灵活处理备件工作

克服自身备件业务能力的不足及种种压力,努力学习备件业务知识,提高自己业务能力水平,带动部门员工工作能力及思想素质。积极与备件公司进行沟通,解决之前定不了、定不回的备件问题,改变之前缺件、拆件现象,避免漏定、误定。在大力压缩库存的情况下确保库存达标率提高周转率。杜绝因备件问题的用户投诉。将为持续压缩库存,消耗库存呆滞件而努力奋斗!

三、机遇和挑战

今年是不平凡的一年,也是机遇与挑战共存的一年。汽车市场迎来了一个寒冷的冬天。在如此艰苦的环境中,公司在总经理的正确领导下,在各级领导及员工的努力下,公司迎风破浪,稳步发展。销售及售后业绩均较往年有所提升。沉思回顾,一年来的.工作使我得到了更多的锻炼,学习了更多的知识,交了更多的朋友,积累了更多的经验,当然也通过不少深刻的教训发现了自身的种种不足。

明年的要工作中需要保持定时的卫生清扫、货物处理、安全防范措施,做到整洁有序。另一面是配件进销存管理,储位管理,存货管理,经营管理。保持备件公司库存达标率与库存周转率的合理水平,既符合厂家考核要求,又避免资金过度积压,保持良好的配件周转及资金的合理利用。

篇6:工作感受总结 作文

转眼间,一个学期已经过去。作为一班的纪律委员,我来总结一下这学期的工作。

我每周都有的工作就是管好自习课的纪律。

一般我都会在上课前两

分钟让同学们安静下来,打完上课铃布置下去任务。

如果是读书的话,同学们就会很不情愿,如果是做作业,就会异常的安静。

当然,在自习课的过程中,总有几个不按要求做的人。

比如说:偷偷写作业、传纸条等等。我还有一个工作,就是检查我们班的眼保健操。同学们都不愿意做,所以一开始总是很拖拉。

但是,如果都开始做,就几乎可以不用管了。因为我入选了学生会,要去检查,所以这项工作,就交给了班长张榕珊。

大家一听到纪律委员就知道是管纪律的,所以,我的另一项工作的就是管好班里平常的纪律。而恰恰我们班很爱说话,所以有时管不了,就得扣组分,因为我们班同学的集体荣誉感比较强。

上课时,我们班的说话现象也比较多,不过就是老师管了。

让我最发愁的还是自习课上的纪律。我声音再大,也要靠同学们的自觉性。有时,同学们可能想:我就说几句话,没关系的。

但是,同学们,如果我们班46个人都这样想呢?可想而知,班里就乱成一锅粥了。

这一周,老师又给我和李明昊了一项新任务:制定仪表法则。

在我写这篇文章之前,我们俩就一丝不苟的完成了这项任务。为什么我们会完成的那么快?因为责任。我当纪律委员也有责任感。

我现在有一个理想,,希望能在这学期实现。那就是不用我管,大家可以自觉安静下来,就不用纪律委员了,我能实现吗?以上就是我上学期的工作。

[工作感受总结 作文]

篇7: 班主任工作学年总结

班主任工作学年总结

做好班主任工作是成为一个好教师必不可少的组成部分,从班主任工作中能体验到与任课教师不同的快乐。一个良好的班集体对每个学生的健康发展有着巨大的教育作用。形成良好的班集体,需要班主任做大量深入细致的工作。我在这学年中是这样做的:

一、确立班集体的奋斗目标。

班集体的共同奋斗目标,是班集体的理想和前进的方向,是班集体前进的动力。有一个集体的奋斗目标,班集体才能形成强大的班级凝聚力。作为班级组织者的班主任应结合本班的实际,制定出班级的奋斗目标。在实现班集体奋斗目标的过程中,要充分发挥集体每个成员的积极性,使实现目标的过程成为教育与自我教育的过程,每一集体目标的实现,都是全体成员共同努力的结果,要让他们分享集体的欢乐和幸福,从而形成集体的荣誉感和责任感。因此,根据我班各方面基础都较好的前提,我给同学们制定了班规和一日常规,结合《中学生守则》和《中学生日常行为规范》进行有效的教育。使学生认识到自己所做的行为规范和不规范,直接影响到班级的集体荣誉。这样增强了学生的.集体荣誉感。故此我班学生都做得比较好。例如:班级就涌现出许多的”小雷锋”。行为规范方面也做得很出色,课间文明休息,有相当部分同学能抓紧课余时间进行学习。

二、培养正确舆论和良好的班风。

良好的班集体要形成正确的舆论和良好的班风去影响、制约每个学生的心理,规范每个学生的行为。

正确的舆论是一种巨大的教育力量,对班级每个成员都有约束、感染、熏陶、激励的作用。因此,班主任要善于引导学生对班级生活中一些现象进行议论、评价,形成”好人好事有人夸,不良现象有人抓”的风气。我注重学生的行为规范,抓典型,树榜样,在班级中开展评比激励机制,形成互争互赛的竞争氛围,让学生通过竞赛看到自己的闪光之处,明白自己的不足和今后努力的方向。针对班中个别同学不自觉的现象,我组织大家开展讨论会,谈其中的利弊,让那些同学明白学校、老师这样做的原因是什么,从而养成自觉遵守学校规章制度的好习惯,并让所有的同学都明白什么事该做,什么事不该做。

篇8:班主任 工作 总结

班主任 工作 总结

班主任 工作 总结 (中国大学网 unjs.com) 这一学期来,我班在校领导的统一领导、任课老师的大力支持和配合下,各项工作得以顺利开展,我也在学习、工作中取得了一定的成绩,在此,我将这一学期的工作开展情况做一汇报: 多年班主任的工作摸索使我懂得了:重视人的全面发展,重视学生完整人格培养、个性充分发展,是21世纪教育的重要内容,也是当今世界各国教育现代化的重要目标和共同趋向。实行素质教育,创建一个良好的班集体,培育学生完整人格,这是班主任肩上责无旁贷的重任。因此,在班主任工作这个板块上,我做到了以下两点:更多班主任本网谢谢您的支持和鼓励!!! 一、学生板块:树立班级奋斗目标,建设健康的班级文化,充分发挥学生的主观能动性,形成良好的班风。 (1)加强班干部管理,让学生自治自理; (2)建立晨会制度,始终如一地坚持半小时的班级读书的制度 (3)有效利用周三的班会课,组织开展专题性的活动; 如:以微笑面对毕业考试,交流学习体会,意志教育,如何做时间的主人,习惯养成教育等,为的是在班中形成正确的舆论导向,形成良好的班风学风,为学生提供一个良好的生存环境和学习氛围,重视的是学生的共性; (4)重视与学生的思想交流,经常与学生促膝谈心; (5)每个星期给学生布置一道特殊的作业并检查落实到位; ――通过让学生做公益(或家务)劳动,增强做一个小公民的责任意识; (6)始终把学生的养成教育放在首位,重点抓了孝顺与感恩的教育. 俗话说得好:百善孝为先。心中常抱着仁心,孝心,那么,天下任何不正当的行为,都不忍心去做, 孝敬父母,尊敬长辈,是做人的本分,是天经地义的美德,也是各种品德形成的前提,所以,孝是一切行为中应该最先做到的. 感恩教育:在人的一生中,父母的关心和爱护是最真挚最无私的,父母的养育之恩是永远也诉说不完的:吮着母亲的乳汁离开襁褓;揪着父母的心迈开人生的第一步;听着父母那无私的声音学会了叫第一声:爸爸,妈妈.在无微不至的关怀中成长;灾灾病病使父母熬过多少个不眠之夜;读书升学费去父母多少心血;立业成家铺垫着父母多少艰辛。可以说,父母为养育自己的儿女付出了毕生的心血。这种恩情比天高,比地厚,是人世间最伟大的力量。我们不仅要感谢父母,也要感谢国家和民众。 (7)给学生提供参教的平台,为走向社会而打下基础 课文中的活动课及课后的阅读,要求学生自己讲,在讲课中找到自我,找到成功的快乐。然后,老师对学生授课评估。 (8)对学生始终如一地进行赏识教育,让学生在快乐中学习和成长 二、自我板块:热爱教育事业,爱岗敬业,有职业操守,爱生如子 (1)以身作则,努力做学生的榜样; 我清晨7:30就进教室了,(1)督促学生晨读;(2)检查清洁卫生。下午是我最后一节课呢,我常常晚下班,哪怕是耽误自己的休息时间,也要给学生多灌输一个知识点,因为是六年级了。天长日久,学生必有所获。我特别注意自己的一言一行都能使其成为学生学习的表率。 (2)用爱去温暖和包容学生 教育不能没有爱,就像池塘不能没有水一样,因此教师能否打开学生的心扉,取得学生的信任,爱是首要条件。爱是教育的基石,是教育的“催化剂”,它可以促进学生的转化,是滋润学生的心田甘露,可以把师生关系转化为亲密的朋友关系。正是这样,我热爱和关心每一个学生,用爱架起了一座通往学生心灵深处的桥梁。更多班主任本网谢谢您的支持和鼓励!!! 我们这个班是二合一的班级,优秀生都转学了,而剩下的多半都是中差学生,他们的调皮是众所周知的。如:奚昆、黄雄、张萌、夏瑞瑞、许文等这些调皮学生都是语言及行为习惯上的差生,是任课老师的心病。我针对这种情况,对他们进行分层教育,在和他们相处一段时间后,我发现教育孩子要注意三条:一、发现不同点,就像天底下没有一模一样的树叶一样;世界没有一模一样的孩子。二、发现闪光点,每个孩子都有自己的优点,只要善于寻找就能发现;三、发现动情点:孩子是人类真诚的群体,孩子的内心是纯洁的,孩子的情感是细腻的,例如:世界上的爱各种各样,而班主任对学生的爱是一种复杂而高尚的精神境界,教育心理学家认为,这种爱是由班主任 老师的理智感、美感和道德感凝聚而成的一种高尚的教育情操。内容上表现在班主任深入细致地了解学生,真心实意地关心学生,充分尊重、信任学生,严格地要求学生等。班主任对学生的爱不同于父母对子女的天然之爱,对学生的爱应是超出母爱,更伟大的爱,因为它要无条件地爱每一个学生,好的、差的、丑的都要爱得起来;但它又是有原则的,不是迁就放任的爱,而要从学生的全面发展的高度将爱与严格要求结合起来。引导他们健康成长。我班有一位名叫奚昆的同学,由于父母之间的感情不好,吵架是家常便饭,他从小就缺乏父爱和母爱,因此生性倔强,纪律散漫,目中无人,无心学习。于是我就想方设法亲近他,了解他,多一点注意他,当他有某方面的进步时,我就及时地、夸大地表扬他,发现他的闪光点,并利用之,要他担任数学课代表。时时处处都使他感受到老师对他的关爱和重用。但俗话说得好:“冰冻三尺非一日之寒”,要想后进生的心解冻非一日之功啊。惟有老师对他们的理解、尊重和真心、真诚的温暖,才可能消解冰冻。精诚所至,金石为开。我对他的关心、关怀和关爱才成了打开该生心灵之门的金钥匙。通过以心换心,以情换情,以人格塑造人格 ,逐渐把他转化成为勤学守纪、讲文明、有礼貌,成绩好的好学生。在成功地塑造他和另两名差生的同时,也让班里的每个学生都能以我为荣。 (3)细节决定成功,教育教学工作都落到了实处 老子曾说:“天下难事,必做于易;天下大事,必做于细” 这话不无道理。我呢,甘于平淡,认真做好每个细节,正如:泰山不拒细壤,故能成其高;江海不择细流,故能就其深。”所以,大礼不辞小让,细节决定成败。这也就是细节的魅力。在平时的教育教学中,我认真抓好学生的生活及学习习惯。把知识点落到实处:注重晨读,注重积累,注重知识的运用,让学生明白:厚积薄发,台上一分钟,台下十年功的道理!这不:这次在大桥的升学考试中,我班有34人参加了这次升学考试。其成绩就我班的一名学生的家长到大桥实验中学做了一个调查统计:参加大桥考试的,沙洋县有一千多人,只有八十名学生被录取了。其中我们班的学生被大桥录取的就有十三名。录取比例占沙洋县的百分之三十八呢!班上成绩最差的'学生魏舟都上线了呢!该生的妈妈打电话来感谢我说:“刘老师,我们家长要感谢您啦!我儿子能考上“大桥”,这都是你的功劳呀!曾经和他同过学的其他学生都没有考上呢!刘老师,你不愧是敬业的好教师。我们家长永远都会记得您的。”然而,最让我兴奋的是:在这次荆门外校千人升学考试中,我班的袁林以优异成绩考入了众多学生向往的荆门外国语学校。更多班主任本网谢谢您的支持和鼓励!!! 人的一生也像四季一样:春播、夏长、秋收、冬藏。这六年来虽辛苦劳累,但这都在差生的转变,成绩的提高,人格的提升中消除了;在学生家长的口碑中释放了。能让自己成为了一名受学生爱戴、家长认可的老师,也是天道酬勤啊! 但是,人非圣贤。作为班主任在带班工作过程中,还有很多地方值得去琢磨、研究和改进。也还有许多关于学生成才的构思和设想没有来得及实施,它有待于自己去努力实现这个目标,使学生成为: (1)有一个会思考的头脑; (2)有一双会观察的眼睛; (3)有一对会倾听的耳朵; (4)有一张会说话的嘴巴; (5)有一双会操作的双手; (6)有两个会走路的双脚的未来的接班人。 看庭前花开花落荣辱不惊;望天上云卷云舒 去留无意! 班级管理是学校管理中的重要组成部分,多年来的实践有力地证明了这一点。班级管理中必须培养得力的班干部,以形成班集体的向心力;坚持必要的沟通,以增强班级的凝聚力;消除学生的逆反心理,以提高班级的战斗力;树立良好的班风,让学生感受到集体的亲和力。这四“力”的形成对班级管理工作的意义十分重大而深远。 实践证明,要成功的管理班级离不开以下这几个方面: 一、得力班干部的培养――形成向心力 要做好学生各方面工作、单凭班主任孤军奋战是绝对做不好的,必须培养以班干部为中心的学生骨干力量。班干部是班级各项活动的组织者和倡导者,在班级中起到核心骨干的作用。班级的兴衰与他们的工作密不可分,如何调动学生干部的积极性,利用他们的优势、挖掘他们的潜力,是出色管理好班级的重要条件。因此班主任要认真做好班干部的选拔、培养、使用和推荐等一系列的工作。选拔是基础,班主任可以通过委任、竞选等各种渠道把那些表现突出,愿为同学服务,有一定组织能力的学生选拔为班干部。班委会组成后,班主任应加强对他们的培养和教育,要从工作内容,工作方法、工作艺术上进行指导,帮助他们处理好学习和工作的关系、能力的锻炼与为同学服务的关系、干部与干部的关系、干部与学生的关系。同时在学习、生活上严格要求他们,在工作上科学地使用他们,使他们真正成为班级建设的排头兵。当然,当班干部有了一定的工作经验后,千万不要束缚他们的手脚,让他们充分总结搞好班级工作的新经验,积极开拓班级学生管理的新境界。对工作中的不足要及时指出,对工作中的困难要适时予以鼓励,对工作中的失误班主任要承担领导责任,对工作的成绩要给予表扬和奖励。同时,对表现突出,工作、组织能力超群的干部,要积极向学校大队会推荐,让他们发展自己的才能,为学校作好学生管理工作发挥更大的作用。不能爱才不荐、大材小用。 二、必要沟通的坚持――增强凝聚力 沟通是班主任工作中的重要内容。没有沟通就谈不上班主任工作。在沟

篇9: 班主任工作年度总结

本学期我担任六年级二班的数学课兼班主任。回顾这个学期的各项工作,有苦有乐,有得有失,现总结如下:

一、教学管理方面

1、作业检查记录本

在日常的教学中,家庭作业是学生学习的一项重要内容,既可以温故知新又可以查漏补缺,还可以预习新知。但老师们都知道家庭作业有布置无检查就收不到预期的效果,平时老师工作又比较繁忙,不可能天天亲自全批全改,如果抽查,部分学生就会钻空子,不能了解学生整体的作业完成情况,于是我们班从上个学期开始就设置里各科作业记录本,每天让大组长检查各科作业并详细记录,比如每组中哪位同学完成较好,哪位同学少做了哪几道题,然后对应的在小组评价中计分,为小组评价的公平性提供了依据。上课前老师查阅记录本就可以清楚的了解全班学生作业的完成情况,做到心中有数。上课过程中,有针对性的提问或安排学生的学习活动。经过一个学期的坚持,不写作业的学生减少了,作业完成好的学生增加了。

2、锲而不舍,治理不写作业弊病

刚接手六二班时,就听说班里有五六个不写作业常态化的学生,事实证明确实如此。为了降低他们在新班里的影响度,开学两周后,班内常规工作基本稳定后,我就着手这几名学生的转变工作。因为每周班会课上都会强调学生的作业情况,提前放风:完不成作业的同学将会受到严惩。可是吉伟峰、王振通、王文昊和司念波总是把纪律不当回事,写作业是老大难,这几位真让任课老师头疼。有一天,这几位的作业又没完成,恰好我在校值班,吉伟峰、司念波是寄宿生,从中午吃过饭到下午上课,又从下午吃过饭到晚自习下课,我一直陪着他俩在写前一天的家庭作业,到晚上九点半,他俩才拿着作业让我检查,其实带上罚做的一遍才写了大作业纸一张半,问其原因,极为丰的回答很让我无语,他说:我想着磨蹭着天黑了你就不管俺们了,就不用写了,八点多了看着挨不过去了才赶紧写的。我不禁感叹:这些鬼精灵的孩子们呀,你们要是把这心思用在学习上多好啊!经过一番教育,在以后的学习中,虽然他们也会偶尔完不成作业,但是对于他们来说已经是很大的进步了。同时,也用他们的事例教育并影响了班里的其他同学。

3、用好班干部,减轻班主任负担

作为班主任,除了要完成日常教学工作,还要做好班级管理工作。班级事务琐碎繁杂,班主任不可能面面俱到,为了发扬民主,也减轻自己的工作负担,学期初安排好班干部,从清洁区劳动任务的分配到课前、自习课的纪律都安排班干部轮流负责,使班级工作有序进行,这得益于有王欣冉、张雨荷等几位班干部的协同管理、及时反馈。

二、今后的两点打算

1、积极课改,打造精品课堂

虽然今年是连续第二年教六年级数学,但在教学过程中,仍然发现在对教材细节的把握上还有欠缺,在今后的教学中,还要把进一步钻研教材作为工作中的一项重要内容,把课备精备细,课堂上积极践行探索适合本班班情的课改模式,在校领导的引领下,力求打造精品课堂,提升自身素质。

2、小组评价继续跟进

在日常的教学活动中,小组评价已深入教学管理的方方面面,学生对小组评价的操作也很熟悉。但其中还存在一些不尽人意的地方,有的大组长还不能及时记录,严格执行班规。大组长还没有起到很好的引领作用,对组员的管理还缺乏经验,需要对大组长进行进一步的培训和思想教育。

篇10:班主任工作年度总结

在平淡与忙碌中,两个学期就这样一晃而过,在校领导和同事们的热心支持和帮助下,我积极完成了各项教育教学工作,在此进行简单的汇报:

一、工作开展情况

(一)班主任工作

今年我担任二年级(2)班的班主任及语文教育教学工作,同时兼任一小党支部党务工作者。在工作中我积极为班级制定目标,从培养学生良好习惯入手,利用早读、班队会等时间学习学校规章制度,课堂上,关注特殊孩子,时刻注意调动学生的积极性,使其逐渐养成认真听课,认真学习的好习惯,课后和孩子一起玩耍,观察学生的言行,找到孩子身上的优缺点,以便于因材施教。另外,从半期开始,每周利用两到三个午读,和李代坤老师一起教孩子们写字,孩子们的书写有很大进步。

(二)教学注重能力培养

语文教学中,我认真备课,积极主动向有经验的老师请教,利用各种教学方法进行教学。在抓学习成绩的同时,我更加注重孩子独立能力、自主探究能力、思维发散等能力的培养。所以,每个月我都会开展一些丰富多彩的班队活动,比如:9月份,班上举行了变废为宝手工制作比赛,培养孩子动手能力操作能力,10月份开展了红包大派送活动,调动孩子们学习积极性,11月份组织开展了留住秋天叶子手工制作比赛,孩子们想象力、动手操作能力得到了充分的发挥,12月份举行了硬笔书写大赛,为期末考试做好充分准备。通过活动,很多孩子独立能力有所改善,行为习惯有所好转,学生动手能力和思维能力有所提升,班上孩子全方面发展的较多,从写作上可以看出孩子呢涉猎较广,相信,通过不断培养,后期孩子们将会有很大提升。

(三)家校沟通全覆盖

家长是最好的老师,做好家校沟通直接关系到孩子教育的成败,虽然平时忙,自己也要照顾孩子,但是我每周会主动与三到四个学生家长取得联系,交流孩子的学习情况,这一学期与家长沟通已达到全覆盖,假期,有几个孩子要入户家访,其余的我也将用同样的方式了解孩子们假期生活。

(四)党务工作稳中求进

今年,党建工作相比往年增多,为将党建融入教学,减少重复开会学习的次数,我们将一月一次主题党日、一月四次党史的学习研讨和每周例会相结合,今年组织学习40余次。在发展党员工作中,我们完成任务,经过3年的培养,李云艳老师在今年5月正式成为中国共产党党员,李邦洪老师今年9月转为预备党员,李梅、尚洋香老师正在发展对象培养阶段,发展党员。在党员档案核查工作中,我集团党总支部有17位党员教师档案存在出入,9月底,接到通知后,分组开展信息核查,所有党员入党情况属实,现资料正在归档阶段。同时,党员系统中,我支部8名党员的资料在今年12月底已全部完善。

二、存在问题及下一步打算

作为一名党务工作者,我深知有愧,为了让我有更多的时间投入教学,所以很多党建工作都是孙文昌副书记在做,在此有非常感谢。作为二(2)班班主任及教师,我也有愧,因为很多工作都不是很如意:

1.因自己没有协调好时间,对班上的孩子疏于管理,花时间较少,今后会加强班主任管理工作;

2.因教学经验不足,很多时候都放手让孩子们自主学习,所以教学成绩不理想,我想我日后还需要不断努力,改变方法提高教学成绩;

3.党建工作只求做完,不求做好,学习形式单一,不够创新,效果不明显。

篇11:班主任工作年度总结

周二考完试,孩子们都已经收拾好行囊回家了,我还以为那只是一个平常的周五,只不过是要过一个很平常的周末而已。第二天紧接的是改卷和发成绩家访,这才意识过来又是一个学期结束了!其实我还有好多事情没有做,还有好多话没有说,望着空荡荡的教室,心里凉凉的,原来时间在我们批改的每一本作业,上的每一堂课中悄悄地往前走了。一个学期以来,我开心过,感动过,愤怒过,惆怅过,当然,最重要的是幸福过。

一、家长的支持和理解提高了我的幸福感

虽然一个学期以来和个别家长也产生过争执,也曾因为意见不统一而稍微不愉快过,但是当双方都冷静下来之后,都能知道让我们产生争执、不愉快的主人公正是孩子,如果从这个角度来说至少我们是在统一战线上,至少我的工作不至于让家长忽略。感谢这些不一样的声音,让我不断提高自身业务能力,也让我知道沟通是一门需要长期学习的艺术。当然,和大部分家长平日里朋友式的交谈让我倍感轻松,工作起来也越发有斗志。不管是愉快的或不愉快的,没有被忽视就是幸福,未来的路上,我们会继续站在统一战线上,见证花朵成长的幸福。

二、每个人都有一个班长梦

在我的班级管理中,有这样一句话:只要你肯努力,就能当上班长!如果你还没当上班长,不是你不努力,而是你需要更努力!,因此,我们班采取班长轮流制,每月换一次,由同学民主投票选举。让我感到欣慰的是一学期以来同学们都严于律己,积极参与到班级管理工作当中来,并且集体荣誉感迅速提升。

三、每个人都有一个目标

在班级管理工作中,我喜欢激发学生的上进心,因此每个月都会让他们制定一个目标,目标的内容包括语文数学英语三科的考试分数、要超越的同学是谁,每次月考结束后考核,实现目标的同学受到嘉奖,并帮助没有实现目标的同学分析原因,根据实际情况调整目标,鼓励他们继续努力。从小给他们设立目标意识,我想对于他们今后的学习习惯也是有好处的!

这学期以来,在班主任工作中虽然收获很多,但是不足之处也有很多。比如有时候容易受情绪左右,跟家长的沟通不及时导致没必要的误会,孩子调皮捣蛋时我没有做到耐心教育,更多时候是严厉批评,教育应该多一份温情!

篇12:班主任工作年度总结

班主任教育年度总结1从开学开始,我就制定了相关的班主任工作计划。在过去的一个学期里,我按照计划开展工作并取得了成绩。总结如下:

1、已执行的工作1.培训班干部根据班级的实际情况,在开学之初,我就开始选拔班干部进行培训,明确分工和岗位。分工明确,责任明确。在此基础上,选择班长,要求班长配合班干部做好班级管理工作。从那以后,课堂情况有了很大的改善,对我来说开始工作就容易多了。学生的学习氛围也得到了极大的改善,他们的学习成绩也得到了显著的提高

2、做好学生思想工作

虽然班级形势良好,但仍有少数学生思想认识不到位,学习积极性低,学习效率低。鉴于这种情况,我不会家访他们,与他们的父母沟通和教育他们。也取得了良好的效果。此外,学生经常接受爱国主义教育,尊重教师和教育,这提高了他们的理解,增强了他们的各种意识。然而,仍然有少数人不听劝告,各自为政,比如xx,xx,xx,xx,xx等你的同学。他们在课堂上经常做小动作、说话、睡觉等,有时甚至严重影响课堂纪律、教师课堂和学生学习。

3、与学校合作开展活动根据学校的工作安排,我经常组织学生参加学校开展的各种文体活动,并取得了一定的成绩,受到了好评。例如,组织学生参加篮球比赛并获得第三名。此外,还组织学生参加了学校团委组织的作文比赛。部分学生还获奖,不仅提高了学生的学习兴趣,还丰富了学生的课余生活,促进了学生的全面发展。此外,它还组织学生参加学校和级别小组举行的各种会议,以加强学生的思想教育,提高他们的理解力2、成就和问题经过努力,这个班的学生在过去的一学期里取得了可喜的成绩。在期中考试中,在全年级前十名学生中,我们班有五名学生,其中叶凡在全年级中得分最高,排名第一。另外,五门科目的总分我在我的班上为五分以上的人,在全年级排名第一,在全年级之前的学生中,有学生在我的班上。总体情况是比较好的。与上学期期末考试成绩相比,有一定程度的提高

当然,结果只能代表过去。课堂上存在的一些问题,如少数学生学习积极性低、纪律性差、学习目标不明确等,需要在今后的工作中加强和改进班主任教育年度总结2我记得一位优秀的班主任在他的'经验报告中说:当班主任在的时候,学生们可以做得很好,他们基本上是合格的班主任;如果班主任不在,学生可以做得很好,是一名优秀的班主任;如果班主任在,而学生仍然做不好,他们就是一个失败的班主任。几年来,我一直在积极思考如何做好班主任工作,希望成为一名优秀的班主任。下面,本学期的工作和具体实践总结如下:

1、注意开学时的工作

在新学期的第一周,我进行了三项活动:

1.让学生总结并展示自己。给每个学生一分钟时间自我介绍,谈谈对上学年的理解和新学期的新计划,以及进入初中第二天后的愿望和目标。主要是给学生一个锻炼的机会,让每个学生都敢于站在讲台上和大家说话。演讲简洁、生动、精彩且令人难忘

2.竞争班干部。随着年龄的增长,每个人的能力都会提高,每个学生都可以竞争一个职位。主要是培养学生的竞争意识、挑战意识、领导意识和参与意识,更重要的是培养学生的主人翁意识3.召开总结性班会。老师和学生谈论初中一年级的收获。首先,我将谈谈我过去几年的工作和工作方针,然后全班同学将指出我在工作中的缺点和观点。然后每个学生谈论他们的进步和弱点,检查并弥补不足,并取得共同进步

2、密切关注学生习惯的培养

1.从阅读开始。每名学生一到学校就要拿出自己的书进行面对面阅读,安排两名值班干部前前后后监督检查,并随时做好记录

2.当班清洁学生必须在安全课前完成清洁,否则将被罚款

3.利用班会讲解学生的网络知识,向青少年介绍“网瘾”的毒害,让学生自觉远离“网瘾”。专注于学习,形成健康的自我

4.好好上课。要求学生不要每节课都迟到,他们应该“学会倾听”。在课堂上,他们应该尊重老师的工作、知识和纪律。要求学生能够打开和关闭。我们应该在每节课上与老师合作。值班干部每天总结当天课堂表现和纪律,违纪学生扣分。让学生真正认识到课堂效率的重要性

3、创建高级和谐类

1、“五心”活动在班上开展:忠于祖国;热爱社会;真诚地对待朋友;孝敬父母;给自己信心。我认为成年人比成功更重要。培养对社会有用的人才,使学生成为建设祖国的栋梁,必须具有强烈的社会责任感、积极的团队精神、丰富的文化科学知识和健康的身心。为此,我还策划了许多活动,如主题班会,学习经验交流会,学习竞赛,小组竞赛,辩论等,这些活动教会了班干部组织安排自己,不仅锻炼了他们的能力,,同时也给班级带来了活力,给学生们带来了很多快乐

2、开展家长接待周。农村家长家里有很多东西,他们不太重视教育。很少有家长能按时参加会议。鉴于这种特殊情况,我将家长会改为家长接待周,这样家长可以随时来学校与老师交流。为了了解儿童在学校的行为习惯、学习态度和学习成绩,本文分析了二年级学生的特点,要求每位家长做好青少年教育,与孩子一起顺利过渡到三年级,这对父母有很大好处。家长会及时让家长了解学生的学校情况,交流需要,方便班主任的思想工作,加强对学生的教育。

篇13:班主任工作感受 (七年级上册)

班主任,是班级工作的领导者,组织者和实施者。作为班主任,我每天面对的是五十三双渴求知识的眼睛,每天接触的是五十三颗等待滋润的心灵。如何让这一双双的眼睛充满智慧之光?怎样使这一颗颗心灵健康成长?这不仅需要班主任具有强烈的事业心,责任感,更需要班主任具备一定的组织管理能力。今天,我谈一谈自己做班主任工作三年的体会。

一、细处关爱,亲近学生

有人说:没有爱就没有教育,没有爱就没有责任感。一切最好的教育方法,一切最好的教育艺术,都产生于教师对学生无比热爱的炽烈心灵中。爱是教书育人的动力基础。工作中,我努力做到于细微处见真情,真诚的关心孩子,热心的帮助孩子。我深信,爱是一种传递,当教师真诚的付出爱时,收获的必定是孩子更多的爱!感受孩子们的心灵之语,便是我最快乐的一件事!“七、八岁的孩子们整天在妈妈的怀里撒娇,都不讨厌妈妈,为什么?因为妈妈疼他们,爱他们。毫不吝惜地把一切献给他们,所以孩子们也深深的爱自己的妈妈。我认为,作为一个初中阶段的班主任要带好这些孩子,首先要当个好妈妈,要像他们的妈妈一样爱他们,要拿出自己的爱心去”哄“他们。我班有一位女孩,父母离异,家庭特殊,她不爱说话,不善于表现自我。于是我就想方设法亲近她,了解她,当她完成上课提问后,我就及时地、夸大地表扬她,在她的作业本上写完评语后告诉她:”其实老师最喜欢你微笑的样子,很可爱很漂亮!“时时处处都使她感受到老师对她的关爱和重用。但俗话说得好:”冰冻三尺非一日之寒“,要想走近一个人的心解冻非一日之功啊。惟有老师对他们的理解、尊重和真心、真诚的温暖,才可能消解冰冻。精诚所至,金石为开。我对她的关心、关怀和关爱才成了打开该生心灵之门的金钥匙。通过以心换心,以情换情,以人格塑造人格,逐渐地她爱笑了,上课也能参与别人的讨论,也常常悄悄地为班集体做事,帮助其他同学,受到全体师生的喜爱。

平时课间,我都是和学生们一起讨论问题。这样,孩子们很自然地跟我亲热起来。虽然这些举动在成人眼里是那么的微不足道,可是在孩子的心中却产生了巨大的涟漪。

二、细处着手,管理要勤

学生的很多事情是不一定直观展现给老师的。要想及时全面地了解学生,平时就要注意观察学生的变化,要勤到班级中去,勤到学生中去,勤与科任教师交流,勤督促,勤记录。班主任经常到班里走走,也可以随便问问学生昨晚或星期六、星期天做了一些什么事情,也许这是不经意的走、看、问,或许会发现一些不和谐的事情并将它很好的处理,避免不和谐”音符“的随意跳动。只有这样,才能真正了解班级的基本情况,及时掌握学生的思想动态,及早发现学生存在的问题,对班级工作就会心中有数。这既是班主任工作的需要,也是建立良好师生关系的基础。

我还利用班会和课余时间与学生多交谈沟通。让他们谈自己家中的趣事、自己的兴趣爱好,甚至是学习上、生活中的烦恼,观察他们的喜怒哀乐。对班级大部分学生的性格特点和兴趣爱好基本了解了,这样就连那些平时沉默寡言,对我敬而远之的学生也能对我畅所欲言,和我讲一些悄悄话。有了学生的信赖和拥戴作为前提,开展班级工作就等于有了坚实的基础

三、严格管理,养成习惯

对于学生,爱和教育是两把不同的钥匙。如果用两手来比喻,爱是左手,教育就是右手。如果用另一种比喻的话,爱是阳光雨露,教育就是暴风雨。仅仅有阳光雨露而缺少暴风雨的学生,难以长大。在教学工作中,我将两种方法交替使用,收效甚佳。

”严纪“是我的治班之道,这是针对班级和学生而言的。”严纪“首先表现为班级要制定严明的班级纪律,因为只有严明的纪律才能约束学生的思想、行为,才能使班级稳定。因此,在对学生进行了较为详细的了解之后,我根据班级目标和学生实际,花费一定的时间,制定尽可能详尽而又具有可操作性的班纪班规。对于这些制定出来的班纪班规,我会在班会课上一条一条向学生公布,并征求班级每个学生的意见,只要是所有学生都通过的规定就留下来,没有的通过的规定全部去掉,这样一来,其实这些规定就相当于是全班同学自己制定的一样,他们自己同意的制度,他们自己也就愿意去执行。即使违反自己也心甘情愿的接受处理,不会有一丝的抵触情绪,有的只是后悔和羞愧。

有了严明的纪律,并不是百事无忧,因为学生自控力差,有时难免会控制不住自己而违纪。对于违纪的学生千万不能听之任之,一定要严肃的批评教育,直到改正为止。记得有一次,我班某同学在自习课上乱吵乱闹,班干部几经劝阻都无动于衷,按照班规,让他自己反思并向班集体当面保证以后不再犯错。当然还要注意言而有度。在严格的班级管理中,还要培养一批得力的班干部,提高班干部的威信,让班干部轮流值勤管理班级纪律,同时让学生们监督班干部,这样管理班级的效率就会越来越高。

在班级管理中,我们除了要用”爱“去感化学生,用”细“观察学生,还要用”严“震住学生。当然,对学生的爱应是”严而有度,爱而有方“,这样才会收到良好的教育效果,实现教育的目标。做到、做好这三点,我将问心无愧!

黄雅芳

[班主任工作感受 (七年级上册)]

篇14:初中班主任工作心得体会及感受

自xx年开始,在近20年的班主任工作中,我深深体会到,班主任是班级管理工作的直接参与者,是学生在学习、生活、心理健康、人生态度和价值观念的引导者,是帮助学校开展各项工作的协调者,所以,在实际工作中班主任这一角色至关重要,现就多年的班务工作感受与大家交流,不当之处,敬请批评指正。

感悟一:做好三沟通

1、与家长沟通

通过电话、书信、走访等形式,摸清每一位学生的情况,做到心中有数,20xx级我班学生熊靖,开学时别的学生来报名,他却整理东西不辞而别,我立即家访,得知他家境贫困,拿不出报名费,我向学校汇报并减免了学费。在平常的学习、生活上,我更加关心他,使他树立了信息,考上了西北大学。

2、与学生沟通

深入了解学生,如家庭、生活、爱好、个性、思想品德等,通过与学生谈话,参与学生课外活动,建立沟通渠道,拉近与学生的心理距离,产生“亲其师、信其道”的效果。

3、与任课老师沟通,共同管理班集体

班主任工作是繁杂的,仅靠我一人之力难管好班集,要沟通了解学生各方面情况,需要任课教师的支持。

感悟二:注重学生能力的培养和锻炼,健全完善班干部队伍

多年班主任工作不断探索,总结出了一套激发学生主动意识,实施“以人为本”的管理理念。班干部由民主选举产生,每月轮流一次,使每个学生有主人翁意识,提供均等自我展示的机会和锻炼平台,有力地唤醒和激发学生民主意识和创造力,形成一个比、学、赶、帮、超的氛围。

感悟三:为人师表、树威信

学高为师、身正为范。班主任是学生的楷模,在学生面前自己是一面镜子、一本书。因此,规范学生的行为,首先要规范自己的行为,以身作则,率先垂范,在教育中要求学生做到的,我首先做到,尊重每一个学生的人格,教育他们热爱劳动、耐心帮助别人。

感悟四:成绩与问题

在30年的教育、教学工作中,我注重激发学生创新意识,提高动手能力,培养、锻炼和提高学生综合素质,所带班学生综合能力较强,在学校各项活动中名列前茅,共有十多名学生考入北大、清华,有1000多人考上一、二本,本人也曾十多次获得市级和校级优秀班主任称号,但由于自己担任班主任工作近二十年,容易形成习惯思维处理问题,形成了自己教学育人的思维模式,这一方面可以说是经验,另一方面又形成了制约自己做好工作的桎梏。另外,只注重整体教育,忽视个细的思想教育工作。

我深切感受到“世易时移、变法宜矣”,时代在变,当代中学生的思想在变,我们学校的生源素质在变。作为重点班班主任,如果以一成变的思维或经验对待今天的班主任工作。如果不进行个细的思想教育和心理疏导,是难以取得良好的教育效果的。

工作心得体会

一、树立班主任的良好形象,做到言传身教

班主任的工作就是与学生打交道,所以班主任要依靠自身的表率作用影响学生。古人云:“其身正,不令则行;其身不正,虽令不行。”班主任要时刻注意自身的品格、学识和涵养,对学生施以潜移默化的影响,特别是一些小事、细节方面。如果教师言不雅、行不正,就不能令学生信服,教师就会失去威信,给班级管理带来不利影响。所以,班主任在要求学生做到之前自己要先做到,要求学生不做的事情自己坚决不做,做到既教书又育人。这样才能让学生从情感上接纳班主任,使班主任工作取得事半功倍的效果。

二、引导学生主动参与,发扬民主精神

学生更愿意在同学中表现自己。基于这点,教师应因势利导,让学生更多地参与班级的管理和建设工作,做班级的主人。如笔者班上有一名学生,在课堂和自习时喜欢睡觉、讲话。为此,笔者对其进行了深入的思想工作,晓之以理,动之以情,使他认识到自身的行为给班级带来了不良影响。最后,他诚恳地说:“老师,我不能给您和同学们抹黑,更不能让别人瞧不起咱们班。”他开始认真听讲,积极发言,改掉了以前的不良习惯。

班主任还可以开展班级活动,让学生献计献策;开展民主管理,让学生做力所能及的事。当学生有了“当家做主”的感受,班风就一定会好起来。如通过参加田径运动会,能明显增强班级的团结协作能力和集体荣誉感。

三、增设班主任助手,建设干部队伍

班干部是班主任的得力助手,选拔一支精明能干的班干部队伍,对做好班级管理工作起着非常重要的作用。笔者认为,班主任要多设助手,最好能把每一名学生都当成自己的得力助手,让全班学生对班级负责。如初一刚开学时,笔者就让所有学生争当班干部,鼓励他们珍惜机会,敢于表现自己,为班级争得荣誉。这样一来,学生既增强了班级荣誉感,又感受到了压力,纷纷从严要求自己,积极向上。渐渐地,学生的才华显露出来了,人格变美了,形象变好了,自信心增强了,偏见减少了,达到了转化学生思想的目的。由于笔者坚持学生争做班干部的制度,班上的班风、学风慢慢走上了正轨,就连一些思想落后、成绩较差的学生也积极起来,形成了蓬勃向上、团结进取的良好班级氛围。

四、平等对待学生,坚持一视同仁

中学生正逐渐走向成熟,他们表现出成熟、自信、顽强的一面,也表现出遇到困难容易退缩的一面。这就需要班主任从学习、生活和思想上关心学生,给予他们关爱,培养他们战胜困难的决心和勇气。

一天,笔者下班回家,看见路边一个陌生的小伙子正和自己班上的学生扭打着,该学生哭丧着脸,面色灰白。笔者不顾一切地冲上去拦阻,对小伙子说:“如果我的学生错了,是我班主任的失职。我向你道歉;如果问题出在你身上,请你现在就住手。”事后,学生泪流满面地对我说:“老师,我打架了,向你道歉。今后,我再也不惹事了。”

五、细化班级工作常规,常抓狠抓不懈怠

细化班级管理,是班主任做好班级管理工作的重要举措。首先,班主任要制定学生认可的班级管理制度,按照班级管理制度对学生实行量化管理,定期总结学生的学习、纪律、卫生、课间...

班主任工作总结工作感受

幼儿园班主任工作的总结

班主任工作的家长会总结

四年级班主任工作的总结

班主任工作随笔总结

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