中学继续教育方案

时间:2024年05月07日

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下面是小编整理的中学继续教育方案,本文共11篇,希望对大家有所帮助。本文原稿由网友“jodgelu”提供。

篇1:中学继续教育方案

学校要发展,教师素质是关键,强化教师的职业素质,学校重点引导和促进教师在热爱教育与关爱学生,人文知识与科学素养,教育伦理修养,教育艺术品质,教育哲学精神,教育的自我意识等方面强化职业素质。教师的继续教是学校发展的不懈动力。为增强教师不断提高的意识,落实具体措施。沟堆港中学特定教师继续教育工程方案。

一、制度建设

建立合理的制度,改革用人机制,我校实施了全员聘任制,制定和实施了《沟堆港中学关于加强教师继续教育工作意见》,《沟堆港中学教师继续教育校本培训实施意见》,《沟堆港中学关于加强教育教学科研工作管理意见》,《沟堆港中学教师成果评价方案》,《沟堆港中学教师学历达标,教育教学六项技能过关上岗,晋级》,《沟堆港中学教职员工年度综合考评末位淘汰制》等制度。

二、完善师培和继续教育工作的管理

为了适应素质教育的需要,满足人民群众渴求子女获得良好教育的愿望,我校充分利用教育资源优势,加大了教师队伍建设的力度,我们承担了四川省立项课题《农村重点中学教师全员自培研究》,结合课题研究,学校建立了教师培训办公室,由一名德高望众,教育教学经验丰富的中层领导干部,骨干教师专人负责,制定了培训制度,并组织开展日常培训工作,确定教龄不足十年,学历不达本科,职称不到高级,教学未上高三或虽上通高中全部课程但效果不显著的教师作为培训班对象,由经验丰富的特级教师或高级教师承担指导任务,每学年开校都要举行隆重的开学典礼和庄重的.出师仪式,师徒结对仪式,学校领导向结业教师颁发结业证和向指导教师颁发聘书,明确指导教师和师培教师的职责,要求带徒弟时要带思想,带知识,带方法,被指导教师应虚心学习指导教师无私奉献的高尚师德和教学艺术,通过师徒结对来提高教师的素质,具有花钱少,见效快的特点,既发挥了知名教师的重要作用,以发挥了青年教师观念新,思维活跃的特点,还增进了两代教师的情感交流,互相提高,实现双赢,实践证明,这是提高教师素质的有效途径。

三、开展丰富多彩的师培活动

我校还采用了以下措施建设师资队伍:走出去——组织教师参观省内一流学校;请进来——请省内各专家,学者来校专题讲座;,多次与两年学校的领导,教师进行对口交通,互相听课,交流办学经验,探索教改路子,双方教育教学质量明显提高,办学效益越来越好;提上去——在基本完成学历工程后,分期分批让教师进修研究生课程;比起来——定期举办中、老年教师的展示课,公开课,研究课,青年教师的经验交流,论文,教学,技能或说课比赛等活动。

篇2:中学继续教育工作计划

一、指导思想

我校的继续教育培训工作将以实践科学发展观的重要思想为指导,坚持以培养新型的合格教师为重点,重视继续教育,提高教师政治素养、业务能力,让教师“边实践,边培训,边研究,边提高”,使全校教师积极主动地参加学习,来造就一支较高综合素质的教职工队伍。

二、目标与任务

加强教师基本功训练,不断提高教师的思想道德素养和专业文化素养,使教师具有良好的职业道德,合理的知识结构,胜任本职工作,不断提高教育教学水平和科研能力,适应新课改的需要。

三、培训内容、时间和方式

1、培训内容主要为:《义务教育法教师教育读本》、《教师课堂教学技能指导》、《各学科新课程教学行为创新》。

2、培训学习时间:xxxx年8月20日至8月22日。

3、培训方式:集中培训、分教研组培训、自主学习与实践、总结交流

四、培训具体安排

时间 内容 培训教师 培训方式 8.20 《义务教育法教师教育读本》 集中学习8.21 《教师课堂教学技能指导》 集中学习8.22 《各学科新课程教学行为创新》 分组学习五、培训注意

1、各培训教师要认真备课,认真准备每一节课。

2、每个参培教师要按时参加培训并做好笔记和课本上的重点勾画。

3、培训后认真完成各科作业。

篇3:中学继续教育工作计划

一.指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以教育部《关于“十一五”期间教师教育改革与发展的意见》和《教育部关于加快推进全国教师教育网络联盟计划,组织实施新一轮中小学教师全员培训的意见》为依据,建立教师岗位成长机制,促进教师专业化发展,全面提高教师队伍的综合素质。

二、工作思路

在培训细节上下功夫,在培训指导上下功夫,在培训基地上下功夫,在培训观念上下功夫,在培训准备上下功夫,在培训管理上下功夫,在培训组织上下功夫,树立为基层学校服务的思想,大力推动中小学教师博客建设,促进教师科学发展。

三、工作目标

扎实有效地推进教师素质提升,典范践行上级规定内容精心打造昌图师训特色。着重开展十一五期间上级要求的工作内容的收口工作,全力打造继续教育典范学校,以点带面,推动中小学师训工作和教师的专业发展,开辟网络师训的新途径,实施教师博客牵动教师专业发展提升方略。

四.工作重点

1.召开学校继续教育工作会议,传达有关“十一五”师资培训工作指示,总结上学期存在问题。

2.依托网络研训平台,促进教师专业发展。

组织学校骨干教师带头参与“园丁苑”平台活动。要求本学期45周岁以下的老师加入学校博客“开心的星空”每人每月一篇日志,骨干教师要起带头作用。并同时加入“园丁苑”博客。

3.配合师训部启动123456工程。

具体内容:1是指一个主题。校本培训围绕一个主题即教育理念与教师专业发展。使各中小学的校本培训紧紧围绕一个主题,互补于整体师训工作,促使各中小学及教师更加深入系统地研究问题。帮助各中小学把校本培训的重点集中思考,专业化梳理,多形式培训,科学性规划。2是指两段固定的时间。即每周用周二、周四两个学生放学后的时间,广泛开展大练兵、大讨论、专题讲座、集体备课、集体教研等校本培训活动。3是指教师要上好“三课”。即老教师、优秀教师给青年教师上好示范课,青年教师上好汇报课,课题研究上好研讨课。每学期,教师要人人登台,人人锻炼、人人提高。4是指骨干教师每月要通过做到四个一(最好是利用网易博客)。即一篇教育叙事,一篇读书笔记,一篇教育随笔,一篇教育博客。5是指五个推行。即积极推行集体备课制,积极推行推门听课制,积极推行读书富脑活动,积极推行骨干教师帮扶活动,积极推行农村教师进名校活动。6是指六种校本培训主要的途径与方法。(1)专题讲座(2)教科研活动(3)自学读书(4)汇报演示(5)师徒结队(6)网上研修

4.“十一五”期间继续教育学时安排

“十一五”继续教育学时安排

离岗培训240学时

具体分配如下:

1.教师职业道德教育20学时派人到学校分2次培训

2.中小学心理健康20学时培训辅导员

3.中小学学生教育管理专题20学时到学校辅导有材料

4.基础课程改革80学时每学期10学时暑期培训,有材料,中小学教研部培训

5.教育技能50学时教师计算机培训

6.市规定课程50学时现完成40学时(包括:杜朗口经验10学时名师大会10学时班主任专业成长20学时,分上下学期)

校本培训必修课120学时(本学校有材料,记录,点名册,备课等)

选修360学时

“十一五”学校规划各项活动,对所有老师教育教学提高都属于校本培训,政治学习等。

5.本学期继续教育学时安排

培训是提高教师素质的重要手段,本学期要完成“十一五”期间中小学教师继续教育校本培训公共必修课基础教育课程改革5学时,师德教育5学时。组织教师参加寒假英语、信息技术省级专项培训,部署教师记好笔记,为教学服务。各项培训活动均布置开展“四个一”活动。即写一篇优秀教案,上一节优质公开课,写一篇培训体会,做一个电子课件等,以提高教师适应新课程的能力,培养出更多的优秀人才.

篇4:中学继续教育工作计划

一、指导思想

以邓小平理论思想为指导,以党的“”精神为指针,按照教育局的部署和安排,认真贯彻落实周局长的讲话精神,全面落实科学发展观,从课程改革与教师发展的需求出发,按照教师专业化要求,以加强师德修养为核心,以提高教师教育教学实践能力和创新精神为重点,全面规划,科学设计,勇于创新,探索优质高效的教师培训模式,全面提升我校教师的整体素质,培养和造就一支适我校基础教育现代化要求的教师队伍。

二、工作理念

1、以教师发展为根本,面向全体教师,关注、支持不同层面教师的专业成长。

2、坚持以师德教育为核心,加强教师育德水平、育德能力的培训,逐步增强教师职业化观念。

3、立足校本培训,突出教育实践在培训中的功能,坚持研、训、教一体化,构建县级、校级和教师个人“三位一体”的培训体系。

4、整合师资培训资源,促进教师继续教育资源共享。

三、工作思路

1、根据我校教师队伍现状和发展要求,制定教师的整体培训目标,处理好教师培训基础性目标和发展性目标的关系。

2、坚持“面向全员,突出骨干,全面铺开”的原则,把学校教育教学活动的实践和研究作为教师培训的基本载体和基本课程,重在提高教师的教育教学水平和实践能力。

3、根据当前教师专业水平的个体差异和未来专业发展的需要,为不同层次的教师提供不同的学习目标和学习内容,促进教师在不同层面专业发展。

4、为适应我校教育发展的变化和教师专业成长的实际水平,在“十二五”的五年,我校教师继续教育将以年度为单位不断调整和完善培训目标、内容和方法,与时俱进,使教师培训成为动态的发展的系统工程。

5、“十二五”期间教师培训推行用课程化的观点和方法来组织实施培训活动,克服培训的随意性,充分调动受训教师通过实践、学习、研究提高自己专业化水平的积极性,发挥培训者和受训者在培训过程中的主体作用,突出校本培训在未来教师培训中的主体地位,支持、引领学校根据自身办学实际和发展的需要,选择校本培训的目标、内容和方法,给学校在教师队伍建设上以更大的自主性和选择空间,鼓励骨干教师发挥示范和辐射作用,改进培训形式,拓展教师培训的时间和空间,提高培训的管理水平。

四、培训对象

教师:在编在岗的教师。

五、工作目标

提高每一位教师的专业化水平,建设一支师德高尚,结构合理,适应我校教育教学发展、教育现代化进程和课程改革需要的教师队伍。

根据不同层次教师的需求,设置基础型和研究型两个不同层次的培训目标,基础型培训以学校日常教育教学为平台,主要为教师提供育人思想、方法和必备的教育理论,夯实学科知识,掌握教学技能和先进的教育技术,提高教学研究和教学能力,培养出一大批骨干教师;研究型培训主要从教育教学专题出发,通过“实践——反思——研究”循环往复过程,提高教师教育教学理论水平,更新知识结构,提高教学和科研能力,培养出更多不同个性、风格、不同层次的专业型、专家型教师。

六、培训方式

1.师德和心理健康教育培训。每位教师接受不少于35学时的师德和心理健康教育培训,进一步树立正确的世界观、人生观和价值观,爱岗敬业,乐于奉献,铸就良好的师德师风,提高依法治教能力,提升全校广大教师思想道德素质和师德水平。

2.教师教育技术能力专项培训。要进一步加大工作力度,采取理论学习与技能操作相结合,远程培训与集中培训、分散研修相结合等多种途径和方式,全面实施“中小学教师教育技术能力建设计划”中级培训,注重教育技术实际应用能力培训。我校20XX年初级考核全部结束,20XX年全面启动中级考核。通过努力,争取在20XX年前全校50%以上的中学教师通过国家级考试,并取得中级证书。

3.骨干教师培训。以骨干教师培训为重点,实施“教师素质提高工程”开展不同层次、不同类别的骨干教师培训,普遍提高师德和专业素质。骨干教师的集中培训不低于120学时。加强骨干教师、学科带头人、名师、名校长的管理,通过专题报告、观摩课、优质课,以老带新的形式,定期组织活动,充分发挥他们教育教学中的带头作用。

4.班主任培训。继续组织实施“中学班主任培训计划”。做好新任班主任的岗前培训工作,凡担任中学班主任的教师,在上岗前均需接受不少于30学时的专项培训。

5.在职教师岗位培训。岗位培训是针对全体在职、在岗中学教师开展的全员培训,要按照本周期继续教育培训学时安排有计划、有步骤、分期分批地开展培训工作.本周期内每个教师参加由各级教育行政主管部门组织的培训,累计不得少于120学时(不含校本研修)。

6.校本培训(研修)。校本培训是中学教师全员培训的重要补充形式,是继续教育的重要组成部分和实践活动。通过自修反思、课题研究、案例分析、观摩教学、研讨交流、校本课程开发、教学技能训练等多种形式,认真组织开展校本培训。共120学时。

7.教师学历提高培训。采取多种措施,动员和鼓励符合条件的教师积极报考和参加高等教育义务教育专业自学考试、远程网络学历教育、研究生课程进修班等。

8.新任教师培训。凡新进的教师必须参加上级部门组织的岗前培训。组织对新进入教师岗位的教师进行教育理论、学科教学法和教学基本功的培训,帮助新任教师尽快适应教育教学工作,培训时间应不少于120学时。

篇5:龙城中学继续教育工作计划

龙城中学继续教育工作计划

龙城中学继续教育工作计划   今年继续教育工作的重点是根据市教育局提出的:围绕一个核心,贯穿一条主线,立足两个着眼点,实现三大突破为总抓手,开展好各种形式的学习活动,继续发扬八种教研形式的学习活动,科研工作全面铺开,学好用好现代教育技术,实现无纸化备课和多媒体教学,争创校本培训示范校,构建学习型学校。   (一)校本培训工作是本年度继续教育工作的重中之重。我们将继续坚持实用、有效的原则,根据实际情况创造性地开展一些培训学习活动。如开展领导干部专题讲座、办校报开设学习栏目、分学科办好校园网站、定期举行学习论坛等活动,通过这些行之有效的活动,充分调动全体师生参与积极性,提高教师适应新时期教育教学的综合能力,真正做到服务于教学、带动教师队伍建设的整体提高,实现为学生的终身发展奠基。具体做法如下:   1、多层面开展校本培训讲座。首先,积极争取县局领导到校做专题培训讲座。丰富教师的业务理论学习,指导教师在教育教学过程中应用、提高。其次,开发校本资源。本学期,分管德育、电教、教研、继续教育的领导,结合学校实际情况,根据分管内容,每人组织一次针对性强、实效性高、辐射面宽的校本培训讲座。内容主要包括班主任工作方法指导、媒体教室在教学中的应用、如何养成终身学习的良好习惯等方面。通过这种网络式培训形式,把校本培训工作,有机地整合,发挥短期高效的优势,多管齐下,齐抓共管,共同提高。   2、广开言路,多渠道学习。学期初伊始,龙城中学决定以年级为单位,面对老师校报开刊,每周一期,利用原先的工作配当发放到每个老师的有利条件,以原先的每周工作配当为基础,加上更多的学习栏目,如“教坛妙招”“理论探索”“优秀论文链接”“教学故事”“教学感悟”等,可以按办公室、按教研组约稿,可以向全体老师征稿,录用的稿件列入百分考核之中。通过这种形式,为教师提供了一个学习园地,搭建了一个施展才华的舞台,丰富了教师的业余文化生活。   3、定期举行学习论坛。学校领导根据大家在实践中普遍感到困惑的问题,确定一个题目,大家广泛查找资料,寻找理论依据,在实践中加以验证,把解决问题的好经验、好做法汇集起来,装订成册,分发到教师当中,互相学习借鉴。   (二)教师资质考核工作作为本年度继续教育工作的'重点。   1、多种培训学习相结合。结合市教育局组织的教师资质考核,各学科教师要积极参加市局教研员组织的培训学习。各学科利用教研日组织任课教师疏通各年级新课程教材,并适时开展教研活动。 2、严格把关,切实服务于教学。中学涉及语数英政史地生七大学科的内容,学校统一联系考试试题,严格考试纪律,考试成绩直接与绩效考核挂钩。   (三)学好用好现代教育技术,让现代化的教学设备弥补教学过程中的不足之处。龙城中学已经建立了校园网,媒体化的教室全面使用,我们采取激励措施鼓励教师买笔记本电脑,加快实现无纸化备课和多媒体教学步伐,但是我们有多少老师能够熟练地驾驭这些,有些东西我们是学过了,虽有记忆,但不能驾轻就熟。今年还要利用双休日的时间组织一定的现代教育技术的培训学习,已经配备的现代教育技术设备要组织使用。还要经常性地对现代教育装备进行检查维护保养,提高使用寿命,节约资金。 (四)组织好教师专业化的培训工作。要做到“两个确保”:确保教师人员到位,要求教师端正思想,高度重视,不缺勤,不迟到,不早退。确保学习效果,不流于形式,学后除组织考试外,还要写出学习心得。针对小学教师年令普遍偏高,对新教材、新教法、电化教学等诸多因素的不适应的特点,及时做好思想动员工作,卸下包袱,适应时代特点,确保培训工作保质保量。 教师继续教育工作是基础教育师资来源和质量提高的重要保证。我们将一如继往,加快教师继续教育工作的发展,提高教师教育水平,对建设一支高素质的教师队伍,扎实推进素质教育。          龙城中学    2月

篇6:中学继续教育个人工作计划

为全面贯彻落实《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》,为了把自己培养成具有新课程理念,具有执行新课程的能力,具有一定的课程研究和开发能力的高素质教师,确保基础教育新课程改革的顺利、高效实施,课题实验的需要,为使课题研究和继续教育工作更加有序,特制定本年度个人培训达标计划。

一、指导思想

以邓小平理论为指导,以“三个代表”重要思想为指针,以《新时期师德修养》为主要内容、结合贯彻落实《中小学教师职业道德规范》和《公民道德建设实施纲要》,以提高教师职业道德水平为目的,树立以人为本、依法治教、以德治教的新理念,强化师德素养,提高教师实施素质教育的能力,促进学校事业的快速、持续、健康发展。

二、具体目标

通过开展教师职业道德教育活动,形成“爱岗敬业,乐于奉献,教书育人,廉洁从教,为人师表”的崇高师德风尚。以优良的师风,带动教风,促进学风,优化行风,使自己成为公民道德的楷模,让学生满意、家长满意、社会满意。

三、培训内容

1、时事政治教育:以党的十六届六中全会精神,“三个代表”重要思想为主要内容,将学习、贯彻和实践“三个代表”重要思想与教书育人工作相结合,进一步增强开创教育教学改革新局面的责任感与使命感。

2、政策法规教育:以《教师法》、《教育法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《中小学生人身安全事故预防与处理办法》等法律法规为主要学习内容,进一步提高法律素质,懂法、守法、用法,全面推进依法治教、依法治校的进程。

3、职业道德教育:以《新时期师德修养》、《公民道德建设纲要》、《中小学教师职业道德规范》为主要学习内容,学习优秀教师群体的先进事迹,把爱与责任的教育放在师德建设的首位。

4、教育理论学习:以《基础教育课程改革纲要(试行)》、《基础教育新课程通识培训知识》为主要学习内容,将教师心理健康教育、班主任工作理论知识、现代教育技术作为重点,加强教师新理念、新课程和新技术的学习,提高教育教学水平,使之更好地服务于基础教育课程改革的需要。

5、加强对《新时期师德修养》《校本研修面对面》《教育技术培训教程》《新课程推进中的问题与反思》的学习。

四、培训形式:

以集中培训、校本培训为主,教师自学、反思为辅。采用上课、听报告、观看录像,开展专题讲座、问题研讨、案例剖析、师德论坛、社会实践、写反思体会文章等形式进行。

五、培训时间

师德的养成是教师终身的实践课题。师德培训只是利用部分时间理解师德的本质内涵,认识师德的实践要点。因此,初拟培训时间不低于50学时,其中集中培训20学时,自主学习20学时,反思学习10学时。

六、具体措施

1、专题讲座:积极参加学校组织的专题讲座。通过专题讲座培训,了解国家新课程改革的重大意义和新程体系的主要内容,关心、参与我校新课程改革和实施素质教育的实验研究。

2、网络培训:利用现代信息技术,及时了解课改信息。坚持把师德师风的整改贯穿于教师职业道德教育活动的全过程,边学边改,边查边改。对照《规范》的要求,针对整改中查找出来的问题,制定出相关的整改措施,建立更为细致的师德师风要求,加强新技术的学习。

3、自修反思:在自我进修、自主学习的基础上,以自己的教育教学活动为思考对象,来对自己所做出的行为、决策及产生的结果进行审视和分析,用教育科学的方式,主动地获取知识,解决教学中的实际问题,提高自我觉察水平,促进自身能力的发展。在前期贯彻实施的基础上,按《公民道德建设实施纲要》、《教育法》、《教师法》和《规范》等要求,认真对照检查,撰写自我剖析材料。

4、校本培训:以学校为主阵地,结合自己教学中的实际,深入研究和解决问题,促进自己把新课程理念转化为实际的教学行为。

5、课题研究:在参训过程中,把自己的心得体会,应用到教学中后要总结摸索经验,注重个案的研究,通过动手写作教学案例,成为真正的反思性实践者。

篇7:中学继续教育个人计划

一、指导思想

以科学发展观为指导,以国家、省、市教师继续教育文件精神为依据,以校本培训、短缺学科培训、班主任培训为重点,坚持“面向全员、突出骨干、倾 斜青年”的原则,努力提高我校教师的教育教学观念、专业知识、理论水平、教育教学方法、科研能力、管理能力等。

二、主要目标

以师德培养为核心,全面强化“新理念、新课程、新技术、新知识”为重点的新一轮教师全员培训,推进名校长、名教师和骨干教师培养工程,深入开展符合学校实际的校本教研培训。

三、工作安排

(一)、准备工作

1、认真研读市师培中心相关文件精神,了解新学年我市教师继续教育工作部署情况,为我校进一步制定本学期教师继续教育工作计划把关定位。

2、充分利用周五下午的教师例会时间向广大教师传达本学期我市及学校教师继续教育工作要点,为全面部署、落实学校本学期继续教育工作打好前战。

3、按照本学期继续教育工作的整体安排做好学期初各项资料准备工作。

4、组织教师制定好个人学习计划。

(二)、重点工作

1、公共学习内容

(1)、培训时间及内容

时间:8月—月

内容:以《普通高中新课改(各科)课程标准》相关内容为主,并以学校下发的辅导提纲为重点进行培训。

(2)、培训方式

以教师自学为主,以学校集体组织学习为辅,学校把文本教材分解为若干专题,分阶段有计划组织实施。采取教研组研讨、学科教学竞赛、教师撰写心得体会、经验论文交流、教学案例展示等形式促进培训任务的完成。

2、校本培训

根据实际本学期我校校本培训分校级培训、教研组培训、个人自学三个层次进行。

A、校级培训形式:

(1)学校组织教研组专题研讨为主、学校领导讲座或委派教师外出学校参加各种培训班为辅进行培训。

(2)积极组织教师参加国家、省、市、校级课题研究。

(3)组织各级骨干教师示范课、新进教师公开课、青年教师优质汇报课等各项教学技能评比活动,以此促进我校教师专业化水平的提升。

B、教研组培训形式:

(1)听课、评课、组内业务学习、沙龙研讨、集体备课、教学反思等。

(2)以教研组为单位,开展专题行动研究。各教研组每两周必须进行一次专题研讨和学习活动,具体内容及方式由教研组长具体负责。

C、个人自学主要包括:

(1)根据学校的统一安排,学习有关现代教育教学理论及相关的教育法规,做好读书笔记。

(2)撰写教学总结(反思)。每学期要求每位教师撰写一篇或一篇以上的教学总结(反思),字数不少于500字。

3、骨干教师工作

学校将要按照上级文件的相关要求,切实组织好学校内部的骨干教师“一帮一”活动并签订好骨干教师带徒协议,学校成立骨干教师工作领导小组,对骨干教师示范作用的发挥情况进行管理、监督和考核。同时还要立足学校实际开展各种教研活动如骨干教师示范课、专题讲座等活动,切实发挥教师的骨干和示范作用,以此促进骨干教师引领示范作用的有效发挥。

4、新时期教学基本功培训活动

根据绵竹市教育信息与装备中心本期在全市开展的电子白板培训工作,结合我校实际,学校本期将继续进行新形势下信息技术与学科教学整合培训、研讨活动,以此来检验我校教师大练现代信息技术功的成果。学校将适时举办校内竞赛以赛促练。

5、强化青年教师培养,加强教师队伍建设

青年教师在相当长时期内将是学校各项工作的主力军,他们的成长对学校发展至关重要。特别是本学期有十多个新老师从全市各初中调入我校,更需要对他们思想上要求严格,工作上要信任、关心和帮助;积极创造有利于他们迅速成长的环境,积极支持其参加各种级别的教研活动、各类比赛。

积极组织新入我校教师、青年教师和有经验老教师的拜师结对指导活动,抓实“一帮一”活动的过程管理,确保形成学校持续发展所需的人才梯队。教导处要跟踪检查双方对协议的执行情况,并将检查情况、青年老师的教学成绩和指导老师的考核挂钩。

篇8:中学继续教育培训总结

作为教师继续教育的一种重要形式,校本培训在适应当前教育改革和发展,是深化我国中小学教师继续教育发展的一条重要途径。

(一)校本培训有利于提高教师实际教育的能力和水平

《中小学教师继续教育观定》明确提出了我国中小学教师继续教育。

性质与目标:“中小学教师继续教育,是指对取得教师资格的中小学在职教师为提高思想政治和业务素质而开展的培训。”

教师参与继续教育“其学习的目的不只是提高自已的'学术水平,更主要的是提高自己的教育水平,并直接为教学服务。”

中小学教师继续教育要为实施素质教育服务、直接为教学服务、要体现在对学生学习成绩的影响上,决定了继续教育的内容和形式必须具有针对性、实效性和灵活性,必须有助于中小学当前的问题解决。

(二)校本培训有利于提高中小学教师参与积极性

由于教师身心发展已经成熟,认知结构达到一定水平,在教师身上显现出来的学习者应是自我发现问题、自我探究、自我解决、不断进取的个体,在一定意义上说是具备较强的自我教育能力的自我教育者。利用教师主体经验、发挥主体作用是参学者自我教育和自我发展的前提。事实上,教师在培训机构和培训中心参与继续教育,参学者往往抱着“我是来接受教育的”的被动心理,信息流向主要是“培训者→参学者”,基本没有“参学者→培训者”、“参学者→参学者”的信息沟通与信息交流,这种信息流向一方面是培训者信息的陈旧和日渐枯竭,另一方面中小学教师自身经验不被重视、教师缺乏主体“外化”实证主体的机会,他们中蕴藏的宝贵的信息资源得不到重视和利用,很容易失去参与继续教育的积极性和主动性。

校本培训的环境有利于形成教师主体意识:培训过程中,第个教研组一个下午不排课,分教研组培训人数少一些,活动效果可能要好一些,这样做不仅有利于明确教师参与的义务和责任,而且增加了教师的参与机会;同时,教师的经验和问题更容易受到重视和关注,教师参与积极性更强。所以,校本培训有利于提高中小学教师参与继续教育的积极性,提高中小学教师继续教育质量。

(三)校本培训有利于弥补继续教育资源不足

由于种种条件的限制,广大教师不可到高校去参加继续教育、去参加社会机构的培训,所以校本培训以学校为阵地,因校制宜、内向挖潜,学校、老师都可以根据自己的实际情况采用适当的方式,选取适合需要的内容,有的放矢地完成培训任务,是一种机动灵活的培训方式

(四)校本培训有利于学校学习型组织建设

终身学习是21世纪的生存概念,适应21世纪的社会需要,必须开展终身学习。在诸多社会职业中,教师是最先感受到终身学习必要性的社会工作者之一,学校必须以学习型组织的建设理念顺应形势变化,学习就是工作的核心,学校就是教师学习的场所。因此,要改变过去脱产才能学习的陈旧观念,在教学和工作的过程中进行学习,提高和充实自己。”“只有组织捅有众多会学习的团体,才可能发展成为善于学习的组织。”校本培训最大的特点是学习与工作有机统一,以工作中的问题解决激发学习动机,通过工作能力的变化和工作效益的提高体现学习的价值;同时,通过校本培训的组织和管理,加强教师间的协作与交流,增进团结与友谊,互帮互学,互教互学,互相激励,比学赶帮,建设会学习的教师群体,促进学校由教师忙于授课、辅导、出题、判卷的事务性组织向学习型组织发展。

篇9:中学继续教育个人工作计划

一、指导思想

我校的继续教育培训工作将以实践科学发展观的重要思想为指导,坚持以培养新型的合格教师为重点,重视继续教育,提高教师政治素养、业务能力,让教师“边实践,边培训,边研究,边提高”,使全校教师积极主动地参加学习,来造就一支较高综合素质的教职工队伍。

二、目标与任务

加强教师基本功训练,不断提高教师的思想道德素养和专业文化素养,使教师具有良好的职业道德,合理的知识结构,胜任本职工作,不断提高教育教学水平和科研能力,适应新课改的需要。

三、培训内容、时间和方式

1、培训内容主要为:《义务教育法教师教育读本》、《教师课堂教学技能指导》、《各学科新课程教学行为创新》。

2、培训学习时间:20xx年8月20日至8月22日。

3、培训方式:集中培训、分教研组培训、自主学习与实践、总结交流。

四、培训注意

1、各培训教师要认真备课,认真准备每一节课。

2、每个参培教师要按时参加培训并做好笔记和课本上的重点勾画。

3、培训后认真完成各科作业。

篇10:中学继续教育个人工作计划

本学期,继续教育办公室根据《教育部关于加快推进全国教师教育网络联盟计划组织实施新一轮中小学教师全员培训的意见》和《教育部关于启动实施全国中小学教师教育技术能力建设计划的通知》的精神,结合《市教育研究与培训中心年秋学期工作计划》的要求,将坚持“面向全体,突出骨干,依靠网络”的方针,积极落实各项工作,努力推进教师继续教育工作。

一、继续继续教育课时管理工作

继续教育课时登记管理工作,面广量大,教师的继续教育情况往往与教师的职称评定、晋升高一级职称、评优评先等挂钩,涉及到教师的切身利益。因此,我们将本着严肃认真、客观公正的原则,严格按照教育局有关规定进行课时登记管理,把这项工作切实抓好。

二、远程研训平台建设工作

由于远程研训具有节省、方便、互动性强等优点,将成为教师培训的发展方向。目前全国许多省市都在尝试开展远程教师培训。市年已通过省教育现代化评估验收,全市各中小学均已达到教育现代化标准,特别是校园网的建设和计算机的配备已达到较高水平,为开展远程培训提供了较好的硬件设备条件。

因此,从年开始,我们将利用MOODLE平台,建设一个具有较高质量的远程研训平台,让全市中小学教师不出校门,就能随时接受继续教育培训,提高教育教学水平。

20xx年春学期,远程研训平台的建设主要要做以下工作:

1、远程研训平台的建设工作。由于MOODEL系统对服务器硬件要求较高,有时需要多台高性能服务器的支撑,才能容纳大量学员同时在线学习。本学期,我将利用单位将采购的两台服务器,建设双服务服务器架构的MOODLE远程培训平台,提高平台性能,争取能满足120人同时在线接受培训。

2、配合中心领导,组织研训员学习使用MOODLE平台,为研训员利用MOODLE平台开展远程研训工作奠定基础。

3、抓典型,搞试验,逐步推开远程研训工作。这个学期,首先在李书记的指导下,建设“党建”培训课程,开展“党建”网络培训。其次,选择两三个学科,先利用MOODEL平台,建设好相关学科研训的课程,小规模的开展远程研训工作。

三、班主任远程培训工作

今年上半年,我们已经利用MOODLE平台,组织开展了一次为期一个半月的班主任远程培训工作。在此基础上,本学期,我们将继续利用该平台开展班班主任远程培训。本学期计划开展两期培训。培训人数100人。

四、中小学教师现代教育技术培训考核工作

中小学教师现代教育技术培训考核,今年将完成扫尾工作。经过年下半年的培训考核,今年上半年培训考核的对象主要是年新参加工作的教师和年下考核没通过的教师。

今年暑假,我们举办了两期培训班,对年新教师进行了培训。本学期,我们将组织这批教师参加今年11月份举行的全国统一考试。力争在年底之前,基本完成全市教师现代教育技术水平培训考试工作。

另外,组织我市教师参加常州市第八批骨干教师、学科带头人培训考试。今年,我市有180多位教师申报常州市第八批骨干教师、学科带头人,目前已经完成报名和培训教材征订工作,10月份将组织他们参加常州市统一考试。

篇11:中学个人继续教育工作计划范本

一、指导思想

以邓小平理论为指导,以三个代表重要思想为指针,以《新时期师德修养》为主要内容、结合贯彻落实《中小学教师职业道德规范》和《公民道德建设实施纲要》,以提高自身道德水平为目的,树立以德重教的新理念,强化自身素养,提高自身实施素质教育的能力,促进自身教育教学能力的不断提高。

二、具体目标

通过开展中继学习,形成爱岗敬业,乐于奉献,教书育人,廉洁从教,为人师表的崇高师德风尚。以优良的师风,促进学风,优化行风,使学生满意、家长放心。

三、学习内容

1、时事政治教育:

以党的十七大精神,三个代表重要思想为主要内容,将学习、贯彻和实践三个代表重要思想与教书育人工作相结合,进一步增强开创教育教学改革新局面的责任感与使命感。

2、政策法规教育:

以《教师法》、《教育法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《中小学生人身安全事故预防与处理办法》等法律法规为主要学习内容,进一步提高自身法律素质。

3、职业道德教育:

以《新时期师德修养》、《公民道德建设纲要》、《中小学教师职业道德规范》为主要学习内容,学习优秀教师群体的先进事迹,把爱与责任的教育放在师德建设的首位。

4、教育理论学习:

以《基础教育课程改革纲要(试行)》、《基础教育新课程通识培训知识》为主要学习内容。

5、加强对《新时期师德修养》《校本研修面对面》《教育技术培训教程》《新课程推进中的问题与反思》的学习。

四、学习形式:

以集中培训、校本培训为主,自学、反思为辅。

五、培训时间:师德的养成是教师终身的实践课题。师德培训只是利用部分时间理解师德的本质内涵,认识师德的实践要点。因此,学习时间按学校要求完成。

六、具体措施:

1、专题讲座:

积极参加学校组织的专题讲座。通过专题讲座培训,了解国家新课程改革的重大意义和新程体系的主要内容,关心、参与我校新课程改革和实施素质教育的实验研究。

2、网络培训:

利用现代信息技术,及时了解课改信息。

3、自修反思:

在自我进修、自主学习的基础上,以自己的教育教学活动为思考对象,来对自己所做出的行为、决策及产生的结果进行审视和分析,用教育科学的方式,主动地获取知识,解决教学中的实际问题,提高自我觉察水平,促进自身能力的发展。

4、课题研究:

在参训过程中,把自己的心得体会,应用到教学中后要总结摸索经验,不断提高自身的教育教学水平。

兴川中学继续教育工作计划

中学心理活动方案

继续教育工作总结

继续教育感言

中学运动会计划方案

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