下面就是小编给大家分享的羡慕与嫉妒作文，本文共14篇，希望大家喜欢!本文原稿由网友“Ivanhoe”提供。

篇1：羡慕与嫉妒作文

漫步时光，回首往事，曾羡慕，但也嫉妒。

我认为，羡慕、嫉妒，它们就像一对孪生姐妹。虽相似，但也不同。而且是本质上的不同。

羡慕，只是单纯的向往，并没有极端地想要超越，也没有恨意。

而嫉妒则与之不同，会很努力地要往上爬。结果往往是两个极端，要么太过疯狂而一败涂地，要么执着坚持最终超越。

我并不讨厌嫉妒，因为他客观存在着。但也不会有人喜欢将嫉妒发展到极端的人。这些人，没有好好利用嫉妒带给他们的上进心，反而越走越远，背道而驰。

孙膑与庞涓就是一个历史留下来的例子。它们曾同拜鬼谷子为师，但庞涓嫉妒孙膑超人的军事才能，处处排挤孙膑。还不择手段地将其膝盖骨挖去。但最终结局呢？不依然还是孙膑，克服种种困难，取得了自己，也是他国家的胜利吗？

庞涓虽也是奇才，但他嫉妒心太强，不会正面地与孙膑战斗，却用阴谋诡计，以此来达到目的，所以未能如愿。

生活就是这样，在面对种种挫折与麻烦时，不要停泻不前地选择羡慕或嫉妒，让成功渐行渐远。

我们要做的只有Be your best self才会成为成功者。

篇2：羡慕与嫉妒作文

现在的朋友圈大多数人都是设为了三天可见，同时发朋友圈的人也渐渐地少了。

有的则更多的是发广告，当然也更容易被他人所屏蔽。

也不知道从什么时候开始就不太爱去刷朋友圈了，可能就会因为会从中看到一些令人羡慕或者产生嫉妒的不良情绪吧。

就如金星就曾在节目中提到，当她辛苦地录节目录到深夜，结果一刷朋友圈，看到别人发的在国外海滩度假的照片，那惬意跟自己的疲乏一对比，很难不产生一些负面的情绪。

想想我们普通人不也是一样吗？

我们看到朋友圈里的别人的岁月静好，再看到自己身边的鸡飞狗跳，原本可能还只是压抑的心态一下就被点燃了。原先听之任之，可能随时间渐渐磨砺的疲乏，因为这一点却由羡慕转为嫉妒，这又何必呢？

学着静下心细细分析，自己平时发朋友圈是什么状态，是不是也是偶尔碰到特别开心，想分享甚至炫耀的'事，才发的；同理，别的朋友不也同样是这样的。

大多数时候，大家的生活都是平淡的，所以我们何必总是要把那些高光时刻和平淡生活去比对，给自己找不快呢？

羡慕与嫉妒，还是平和，其实还是自我选择的一种心态。

篇3： 羡慕与嫉妒作文

“上课。”“老师好。”“同学们好，坐下。”语文老师点击鼠标进入群共享，“同学们，请你们猜一猜我们要玩个虾米游戏捏？”此时此刻，我不禁启动了“天眼”乍一看，老师的头上长出了一对恶魔的`尖角，嘴角微微向上一翘：不好，老师又要故技重演了，上次用“炸弹”把我幼小的心灵击碎了，现在又来“诈骗”，不知道这次又耍什么花招。我又把眼睛转到电脑上，看看群动态，同学们议论纷纷。“我猜可能是抢占阵地，刚才老师一说到这个就怎么激动。”一个同学说。“我觉得是你画我猜。”另一个同学说。老师又开始自恋了：“想我怎么有品位的人，当然要玩有品位的游戏喽......”“切――”全班同学异口同声，我晕，你也忒自恋了吧!老师神神秘秘地拿起一个袋子，打开一看――原来是一个鼓呦。“我还以为是什么好东西捏，骨有什么好玩的啊，你幼不幼稚啊呀！也太out了吧！”我把睁的大大的眼睛又缩了回去。“我来说游戏规则，等一下我把这盒子传下去，然后不停的敲鼓，鼓停了，拿出里面的东西，按照上面的做，达不到的话，那将受到最严厉的惩罚！”话音刚落，我情不自禁地咽下一口口水，心里像吞了一大块薄荷冰，顿时凉了一大半截：会是什么惩罚呢？让我们罚抄课文？还是扣免写卡？还是罚扫厕所？“好！”我哪个不怕死的同桌叫道？“预备,GO！”盒子在几个人手上挪动了几回，不一会儿功夫，一个盒子出现在我手上周围冰冷的空气，冷冻了我的血液。我猛力投向后桌。空调吹出的风，把我的手和脚都冻住了，顿时间像到了北极一样，生怕盒子又传到我手上。“阿母！佛祖！小鱼小虾米们！保佑我，不要再传到我这！！！”我双手合并祈祷。鼓停了，拿着盒子的杨红桃目瞪口呆。全班同学群情激奋。“阿母显灵了。”游戏结束了，杨红桃紧张的拆着盒子，拿出了那一张纸条，语文老师接过纸条说“请大声说出你的名字。”“杨红桃――。”说着便瘫倒在地。“来。”语文老师又拿起袋子，拿出了一个秘密武器――棒棒糖，不仅有棒棒糖还有鸡翅，不仅有鸡翅还有一个小熊电风扇。“什么！！！！onmygod！！！”早知如此，我就应该紧紧抱着她不放啊！！！全班童鞋抗议道：“老师偏心，啥时候不停，偏偏到他那才停。”“素啊素啊，老师偶也要捏，老师偶也要吃捏！！！”我说道。看杨先生那得意样，我就羡慕、嫉妒、恨啊！

老师就像一个“炸弹”一样，随时会引爆，心脏不好的童鞋千万不要来五年二班！！！

篇4：羡慕与嫉妒初三作文

羡慕与嫉妒初三作文

羡慕，是一种再普通不过的情绪，但是种情绪，会产生另一种可怕的情绪。过度的羡慕会产生嫉妒！

俗话说，嫉妒反生恨！每一个人都会羡慕，我们得不得而别人拥有的，就会使我们产生羡慕，甚至是嫉妒！其实嫉妒也不能说是可怕的，可怕的是嫉妒到情绪失控，无法自拔。我们会羡慕别人的好工作，好成绩；但应该要适可而止，不可以过度羡慕，过度羡慕会产生嫉妒，而嫉妒，是以不尊重的姿态对待别人的优点或长处。

你羡慕别人的时候，会觉得自己什么也没有，什么都不会，而别人什么都好。这是盲目的，或许你应该静下心来，慢慢发掘自己的优点.长处。换个方式，换个心态，你会发现自己很好，不需要羡慕别人。

羡慕别人，不是一件坏事，羡慕是客观对待别人的优点，这样以后我们才会向着想要的.目标努力，羡慕是人人都有的情绪，无法避免；小孩羡慕大人可以随心所欲做自己想做的事，大人也羡慕小孩懵懂无知，不需要为生活烦恼；平凡人羡慕名人总是光鲜亮丽，风光无比，名人却羡慕平凡人可以自由自在，随心所欲。羡慕的心情是都是类似的。可能当你抱怨自己运气不佳，也许有人正在暗地里羡慕你前途无量；当你感叹自己人生苦涩，也许有人在暗地羡慕你的年轻聪明；当你哀叹自己生活拮据，也许有人在暗地羡慕你英俊潇洒。其实只要是一个平安健康的人就会有人羡慕，不要对自身拥有的一切视而不见。

嫉妒，是一种心理本能，也是一把利剑；能不能正确对待这种心理本能，也是一个不简单的问题。不是每一个人都有与生俱来的优越感，人往往对原来不如自己的后来居上，心里总是感觉不舒服，于是便产生了嫉妒。而嫉妒是最容易伤人害己的，在《三国演义》中，周瑜因嫉妒诸葛亮的才能，所以想方设法迫害他，最后不成功反而被气的吐血身亡，使吴蜀联盟险些遭遇不测，周瑜也是数一数二飞人才，为嫉妒而死，的确是不值。

羡慕可以促使人们对美好的愿望付出，行动催人上进。嫉妒损人不利己，但若是以正确的态度去对待，嫉妒也会被化解。

篇5：羡慕与嫉妒是近义词吗

羡慕与嫉妒是近义词吗

不是近义词

妒嫉这种感情一般容易在朋友、同学等比较亲近或者很熟人之间产生。

嫉妒是一种普遍社会心理现象，它有一个重大特征就是“指向性”，即嫉妒是有条件，是在一定范围内才会产生，是指向一定对象。或者说，不是任何人在某些方面超过自己都会产生嫉妒，某运动员获得世界冠军，某科学家获得诺贝尔奖，我们只会羡慕而不会嫉妒。

人嫉妒在什么范围内才会产生，是指向哪些对象？一般地说，地位相差不大，互相了解，又在同一单位从事同一种工作并且属同辈人之间最容易产生嫉妒。这是由于他们在利害关系上有着某种联系，彼此都是竞争直接对手。

就内涵而言，二者区别不大，略微区别只是指向人群不同。

羡慕近义词 ：

景仰、

艳羡、

钦慕、

惊羡、

恋慕、

爱戴、

向往、

敬慕、

爱慕、

仰慕、

倾慕、

赞佩

篇6：羡慕与嫉妒是近义词

羡慕与嫉妒是近义词

羡慕与嫉妒是近义词么？不是近义词，虽然两者意思有些相关

羡慕与嫉妒是近义词

不是近义词

妒嫉这种感情一般容易在朋友、同学等比较亲近或者很熟的人之间产生。

嫉妒是一种普遍的'社会心理现象，它有一个重大的特征就是“指向性”，即嫉妒是有条件的，是在一定的范围内才会产生，是指向一定对象的。或者说，不是任何人在某些方面超过自己都会产生嫉妒，某运动员获得世界冠军，某科学家获得诺贝尔奖，我们只会羡慕而不会嫉妒。

人的嫉妒在什么范围内才会产生，是指向哪些对象？一般地说，地位相差不大，互相了解，又在同一单位从事同一种工作并且属同辈的人之间最容易产生嫉妒。这是由于他们在利害关系上有着某种联系，彼此都是竞争的直接对手。

就内涵而言，二者区别不大，略微区别的只是指向人群不同。

篇7：嫉妒与羡慕（From Envy to Admiration）

嫉妒与羡慕（from envy to admiration）

jealousy, one of the seven sins in christianity, is unquestionably a kind of human nature equally possessed by all mankind despite the variety in races, environments and civilizations. while admiration, a commonly prevailing sentiment as well, should do no harm to the owner as compared with envy. www•

in the biblical world, the very first murder was aroused by envy and in greek mythology we could fortunately have this privilege to appreciate the colorful but sinful paradise of jealousy. it seems that envy is inevitable and unavoidable and every one of us should have tasted the flavor of jealousy during the long and painful way towards adulthood. according to scientific study, the tender budding shoots of jealousy sprouted in the heart of a child when we have to compete with our brothers or sisters but fail to be outstanding in that peculiar period of the formation of one’s body and soul. and what’s more, however, we gradually learn in that period how to correctly deal with the budding jealousy and the means to restrain it whenever this little devil should want to assert itself. and nowadays, as the one child policy has became the horse sense, most of us, especially those who were born in the 1980s have no immediate brothers or sisters and we are much more likely self-centered in our way of behavior and lack of cooperative inclination in general. that is to say, as a post-1980 generation member, we are inclined to be jealous.

so how to efficiently remedy this inimical natural flaw endowed by the omnipotence since we humans always try so hard to perfect ourselves? in my opinion, the only way to achieve this seemingly impossible goal is to learn to admire, try to appreciate others’ virtues and advantages we do not own but for a long time have coveted, especially that of our peers. the distinctions between envy and admiration are obvious enough but there is one respect still worthy of mention, that jealousy would not be aroused between two persons who are by no means related in any sense. for instance, we may be envious when one of the peers has got an award but we definitely won’t be jealous if michael jordan has been conferred on the mvp. and the degree of envy often increases if the peer who has outdone us had used some treachery tricks or shamefully taken some unfair advantages. and this type of envy often inevitably results in overflowing but hidden hatred. the decided safety of the middle station of life, as advocated by confucianism, is one of the evidences that reflect man’s fear toward the grudge caused by jealousy.

but envy is not as totally devilish as it seems to be. slight jealousy can stimulate our desire to achieve what we want or what we envy. according to freudian theories, it is the emotion of jealousy which finally stirs the poor people in misery to pursue fairness and justice. but correspondingly it is a morbid and destructive emotion that sometimes bothers and frustrates us.

篇8：羡慕和嫉妒是近义词吗

羡慕和嫉妒是近义词吗

羡慕和嫉妒是近义词吗？两者不是近义词，我们看看下面的相关资料，大家了解一下吧！

羡慕和嫉妒是近义词吗

不是近义词，虽然两者意思有些相关

羡慕与嫉妒

在某个异世界里，存在着两个小生命。它们一个叫羡慕，一个叫嫉妒。它们从小就是好朋友，并且它们有一些共同的特点，那就是：喜欢仰望别人，希望得到别人的成就。

嫉妒在小时候，天生力气很大，是孩子的老大，他仗着自己人多力量也大，仗势欺人。每个小孩子都会被他的气场所震慑住，很少有人喜欢他。虽然他名义上的兄弟很多，但上称得上朋友的只有羡慕。他觉得人人都怕他，所以每天都好吃懒做；但其它人却在不断地努力，并且不久后都超越了嫉妒。嫉妒渐渐失去了他的兄弟，所以羡慕理所当然地成为了他唯一的朋友。他们每天谈论的话题只有一个，那就是：xx学习成绩又提高了；xxx力气又变大了。他们每天都在仰望着别人。

羡慕与嫉妒恰恰相反，他是个很弱小的'人。羡慕认识嫉妒的契机在于他们的共同话题，嫉妒在发现知心朋友后就开始保护羡慕，羡慕因此很感激他，与嫉妒成为无话不谈的好朋友。他想要有一天能够和嫉妒一样强大，然后互帮互助，不再受别人的保护。后来他的确实现的他的目标。

但后来情况慢慢有些变化了。羡慕追上嫉妒后还在不断地锻炼。羡慕不想看到嫉妒好吃懒做的样子，就不断地劝他努力一点，以后彼此都可以成为成功的人。但是嫉妒只顾得眼前的美好生活，没有顾及羡慕的提议，羡慕一气之下与嫉妒绝交了。接着羡慕不断地以他人为目标，一个一个地超越了他们，仿佛已经没有什么可以阻挡他了。

至于后来，羡慕成为了名人，经常可以在电视上看到他。嫉妒对羡慕的成就很眼红，想要找时机杀了羡慕，但是被逮了个正着。面对嫉妒的求情，羡慕不屑一顾并把嫉妒告上了法庭。这个故事就此结束。

如果希望取得成就，那么必须付出相应的努力，不然羡慕就会变成嫉妒。

篇9：曾羡慕，但也嫉妒

看到了，痛苦了；分别了，悲伤了；失望了，脱落了；结局不会改写，时光不会重来，一切都安然搁置！

别人羡慕的东西，我羡慕的别人，实现了，被实现了，即便是这样，羡慕的也嫉妒过，很平凡的较真起来，对待这种，我不由而衷，缠绵而分不清事实真相，所以羡慕也是原本所拥有的性质美。我羡慕，别人可以谈情说爱，别人有着一副英姿飒爽的体格；我嫉妒，不忍心多看那些“恩爱”的画面，每个人都可以找到爱情的源头，只是，仍的包袱重了许多。我不习惯，唯唯是诺的羡慕嫉妒恨，因为，我爱的是我原本真实的自己，也无须看别人的羡慕。从而自己盲目跟从。

我羡慕我喜欢的人，也被别人喜欢，我会羡慕她，嫉妒他。我羡慕只是我的余力不足，不能给别人幸福，我嫉妒是因为，我还不够成熟，不能做出正确的抉择，嫉妒自己的勇气不够，害的别人比我领先一步。

高二:卢海波

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篇10：如何应对职场羡慕嫉妒心理？

如何应对职场羡慕嫉妒心理？

嫉妒是一种正常的情感体验，但如果发生在职场，那不仅会影响自身的工作效率，还可能会破坏人际关系，甚至危及身心健康。有调查显示，近八成职场人表示自己有嫉妒心。

调查：嫉妒让我们丢失了快乐

今年7月公布了一个针对企业员工的心理调查结果显示，47.37%的员工表示自己偶尔会有嫉妒心，31.58%的员工觉得经常有，只有约21.05%的员工表示从来不会。研究发现，经常有嫉妒心的员工的幸福感要明显低于从来不会有嫉妒心的员工。

可见，嫉妒心理的影响远不止破坏人际关系和降低工作效率那么简单，还会让我们失去从工作本身获得的快乐感和满足感。

专家表示，当员工之间的地位、能力相当时，如果其中一方获得上级的认可、升职、加薪或者学习机会时，可能会引起其他员工的嫉妒；有利益冲突的员工之间也容易出现嫉妒心，毕竟荣誉或者奖励是有限的，给了其他人，可能自己就会失去机会；女性员工比男性员工更容易产生嫉妒心，女性天生更感性一些，对外部的第一反应往往是情感性的，而男性员工产生嫉妒心理的比例则相对较小，而且也会更快恢复。

当职场人产生嫉妒心理时，可能会表现为工作上不配合、人际关系紧张、积极性降低等，而如果这些现象长期存在，就会严重影响工作质量、人际关系，对个人和组织的发展都非常不利。

专家解读：都是“心理落差”惹的祸

谁没体验过嫉妒？在嫉妒的背后所隐藏着的，除了难以启齿的沮丧与愤怒，还有什么呢？专家表示，有研究发现，嫉妒心理的产生与心理落差密切相关，而究其原因，可以分为外部因素和内部因素。

外部因素包括组织公平感，即分配公平。在分配中，当现实与理想存在较大差距时，必然造成攀比，内心会产生严重的不平衡体验以及对他人的反感，造成人际关系紧张。另外，与领导公平也有密切关系。分配公平是基础，领导公平是推动力，领导的鼓励和支持给予员工以希望，反之，就会导致恶性竞争，嫉妒心理更会不断蔓延。

此外，嫉妒心理产生的根本原因还与个人性格有密切关系。一般来说，低自尊者的嫉妒心往往会更强，高自尊者的嫉妒心一般较弱。

哪类人更易产生“嫉妒”？

自卑者：自卑的人往往会自我感觉与他人有差距，也一直未能顺利发挥潜能，

一旦在他看来和他水平旗鼓相当的同事成功了，就容易心生嫉妒。

性格偏焦虑者：这部分人不仅会对未来的事情表现得过分担忧，对切身的利益有时候也会过分关注，极易产生嫉妒。

自我意识较弱者：由于对自我缺乏足够了解，对本身的优势和不足认识较浅，也很容易产生盲目的嫉妒心理。

对周围环境缺乏信任感和安全感者：当与同事没有建立起相互信任的关系时，在利益面前也很容易产生嫉妒心理。

篇11：如何应对职场羡慕嫉妒心理？

敢于直面嫉妒心理，提升自尊感

克服嫉妒心理，关键是要对嫉妒心理有一种正确的态度，敢于直面嫉妒。嫉妒是不可避免的，这可能是人类的一个弱点，我们对此不必大惊小怪，因为这样有助于我们保持冷静的头脑，并通过努力来不断提升自我能力。

在具体做法上，首先，要有意识地提高自己的人际信任水平和自尊水平，在生活中多运用积极的应对方式，充分利用自己的社会支持系统功能，及时疏导或者降低这种消极情绪，这样可以让我们生活得更加轻松、快乐。

其次，可以求助于心理咨询。多参与一些心理调适的'讲座或者进行心理咨询，也有助于帮我们认清嫉妒的原因，寻找消除嫉妒的方法，从而将注意力更多地放在提高自我能力以及人际关系的和谐上。

把嫉妒变为羡慕，用宽阔胸怀接纳他人

羡慕和嫉妒是两种非常相似但又截然不同的复杂情感。它们都包括失望、悲伤、羞愧等多种成分。但羡慕往往指向更正向的情感以及更多的愉快体验，并希望自己也早日获得同样的成果，是成长和竞争的一种重要动力。而当羡慕一旦发展出攻击性，就会演变为嫉妒，最终可能会伤人伤己。

如果有了嫉妒心理，我们可以尝试是否能将嫉妒的程度“降低”一些，转用羡慕的眼光来看待周围的人和事，以宽阔的胸怀和谦虚的态度来接纳自己和他人。嫉妒对他人也许没什么影响，但对自己身心的损害可能无法估量。

羡慕和嫉妒是每个人都会有的情感和体验，当它们袭来时，请不要刻意压制和回避，仔细分析这些情绪的来由，我们就会对自己多一份了解，多一个选择，心灵也多一份自由。

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篇12：羡慕嫉妒到头来得到什么诗歌

羡慕嫉妒到头来得到什么诗歌

小时候，羡慕其他玩伴的玩具

小时候，羡慕其他玩伴的衣服

小时候，羡慕其他玩伴的零食

小时候，羡慕其他玩伴的生日

小时候，羡慕其他玩伴的父母

小时候，小时候，小时候，，，，呵呵

长大后，嫉妒其他同学的外貌

长大后，嫉妒其他同学的成绩

长大后，嫉妒其他同学的靓丽

长大后，嫉妒其他同学的'父母

长大后，嫉妒其他同学的一切

长大后，长大后，长大后，，，，呵呵

我以为我拥有的比谁都多

可是羡慕?嫉妒?

我到底是羡慕嫉妒他们拥有的

还是嫉妒他们可以拥有那些人的疼爱

所以羡慕嫉妒后

得到了什么

篇13：嫉妒的近义词是羡慕吗

1、妒忌

示例：你不断地吹嘘有多少女人迷恋上你，有多少女人日思夜寐着你，即使这些都不是真的，你只是想看看她是否会妒忌，然而这样的小把戏还是有可能让她真的.离开。

2、吃醋

示例：在欣赏了由罗得主演的这部影片的预告片之后，我不得不承认本年度早些时候他在《我去世的吃醋女友》的表现是多么的乏善可陈，完全不是他应有的本色表现。

3、忌妒

示例：十三世纪，但丁列出了禁往天堂的七宗不赦罪名：饕餮，*欲，贪婪，忌妒，傲慢，愤怒和懒惰。八百年后的今天，人们仍然在工作生活平衡中触犯这些禁律。

4、憎恶

示例：耶和华说，他们一切的恶事都在吉甲，我在那里憎恶他们，因他们所行的恶，我必从我地上赶出他们去，不再怜爱他们，他们的首领都是悖逆的。

5、嫉恨

示例：紧随中央政权垮台而来的是被误导的外国援助。

嫉妒造句

1、科学是非常爱妒忌的，科学只把最高的恩典赐给专心致志献身于科学的人。

2、谁妒忌别人，等于承认别人比自己强。

3、如果我不爱你，我就不会思念你，我就不会妒忌你身边的异性，我也不会失去自信心和斗志，我更不会痛苦，如果我能够不爱你，那该多好！

4、妒忌是无用的，模仿他人无异于自杀。

5、人有喜庆，不可生妒忌心！人有祸患，不可生幸心！

6、妒忌者对别人是烦恼，对他们自己却是折磨。

7、妒忌是一簇无情的火焰，它可以使你自焚。

8、妒忌别人之美，自己本来之美，将为其消失。

9、妒忌是一种令人手执恶魔利刀，落得不幸的力量。

10、无形的命运能使人不受妒忌地享受到幸福。

11、如果我不爱你，我就不会思念你，我就不会妒忌你身边的异性，我也不会失去自信心和斗志，我更不会痛苦。

12、没有敌人能比自己的贪婪，憎恨，妒忌，沮丧，恐惧等负面情绪更能伤害自己的。

13、乞丐并不会妒忌百万富翁，但是他肯定会妒忌收入更高的乞丐。

14、人有喜庆，不可生妒忌心；人有祸患，不可生喜幸心。

15、妒忌是个很西班牙风格的主题。那些西班牙人总是想着妒忌。他们形容什么东西很好会说：那可真让人妒忌。

16、妒忌是一种感情状态，如悲伤一样，可以归结为是正常的。

17、爱上了你，我才领略思念的滋味、分离的愁苦和妒忌的煎熬，还有那无休止的占有欲。

18、愤怒，妒忌，仇恨，寂寞，无论这其中任何一种感觉，都已能够将一个人折磨得死去活来。

19、对付妒忌只有使妒忌者生活得更幸福、更充实，只有在他们年轻时就鼓励他们有集体事业心而不是竞争的思想，舍此之外更无他法。

20、我根本不是一个会憎恨妒忌的人。你有才能，我就喜爱你。

篇14：作文 过度羡慕只会换来嫉妒

作文 过度羡慕只会换来嫉妒

我们人，就是一个每天都在互相羡慕的群体。今天羡慕这个穿得好，明天羡慕那个工作好等等等等，可是，大家又没有想过，在你羡慕的`同时，嫉妒是不是也会随之从你的羡慕中窜生出来呢？

人，千万别做一个惹人羡慕的人，因为我们是人，我们的风光，如果会换来过度的嫉妒，那么，我宁愿不要风光。因为大家有没有听说过，嫉妒反生恨？这句话的本意，就是为了提醒人们，不要让人过度的羡慕自己，因为羡慕就会产生嫉妒，有了嫉妒，就会有恨。而这个恨，有可能就会让我们自身，甚至生命，受到伤害。所以，无论何时，都低调做人，低调做事，这是人所应该做到的。我就举个例子吧，范冰冰，大明星啊，她在逛超市，以及其他公共场所，只要没有公开她的名字的场所，她都没有炫耀自己啊！反过来，到有些人，自己明明不是什么很厉害、很有名的人，却到处的炫耀自己怎么怎么好，怎么怎么样，比如凤姐――罗玉凤。她就是个例子，又说自己懂诗画，会弹琴，9岁博览群书，20岁达到顶峰。这些话，唉，真是雷人！不过，说了这么多，我还是希望大家能明白，过度羡慕只会成嫉妒！

太过高调会招祸，低调做事百倍强。

山东潍坊青州市云门回小五年级:马昕琦

过度羡慕只会换来嫉妒五年级作文

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谈嫉妒作文

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嫉妒的反义词

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